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董事长在公司经济工作大会上的讲话 董事长在公司经济工作大会上的讲话提要：总经理经济工作报告，我完全同意，为了给上级领导多留点时间作指示，下面，我代表公司董事会，对公司经济工作大会仅谈几点感受 来自地产E网 董事长在公司经济工作大会上的讲话 尊敬的市公用事业局z总、同志们： z建工经理层主持召开的2017年经济工作大会暨创优夺杯反对党表彰总结大会开得非常成功，会场秩序好，气氛浓，与会人员精神面貌佳，感触深，达到了预期的目标，我也深受鼓舞，为经理层领导下取得的成绩备感欣慰，并为之骄傲，总经理经济工作报告，我完全同意，为了给上级领导多留点时间作指示，下面，我代表公司董事会，对公司经济工作大会仅谈几点感受： 一、“保生存求发展”是本次大会定下的经济发展的基调，是对一个六十多年老企业高度负责所提出的稳定与发展的辩证思考。z建工今年改制十周年，老企业包袱重，遗留问题多，“生存与发展”始终相影相随，时时考验着各级经理人的忍耐与智慧，责任与奉献，妥善处理公司的热点、难点问题，冷静化解各类矛盾，巧妙规避经营风险是保生存求发展的日常工作，已成为公司上下的一种共识，坚持理性经营，适度扩张，是今年应对极端市场挑战的法宝，希望与会人员认真领会。 二、“实施品牌战略“是本次大会的主题，继续实施品牌建设活动，有助于核心竞争力的形成，有助于品牌人物的模范先行，示范带动，有助于形成比学赶超的干事氛围，是领好班子，带好队伍的定海神针，是实现质量、安全、效益都第一的管理新课题，今天获奖的单位和个人，你们是品牌建设活动的收获者和推动者，让人羡慕，受人尊敬，值得全体z人学习，在此，我代表公司董事会向你们表示真诚的祝贺和衷心的感谢！ 三、“调结构，转方式”成为本次大会的新亮点，扶强扶优，杜绝粗放，主业集约，专业突破，三产成长，培育新的经济增长点，探索资本运作，调整优化资源配置结构，转变管理模式，势在必行，也是董事会坚定支持的改革方向，希望各级经理人深刻领悟，共同创新，不辱使命。 四、“认同z，愿意追随，懂得感恩”，这是选人用人的基本准则，也是本次大会让我们悟到的宝贵启迪。z建工是我们共同的家园，是我们几代人赖以共事的发展舞台，以厂为家，实干兴企，今天在座的与会人员都是大家庭的一分子，我们有人拥有学历或职称，有人拥有经历或能力，有的人甚至是关系和人脉，但我们更需要感恩和责任，我经常在想，z建工的今天要做的应该是既保护激励员工到一线成才挣钱，又要培养扶持有抱负有能力的在基层创业发展，更要发现和拥护有责任讲奉献的事业人到总公司决策把关。既然选择了z，就要坚定信念，攻艰克难，不折腾，不抱怨，团结一致向前看，只有凝聚正能量，才能负重向前。同志们，有上级领导的关心教导，有经理层的英明领导，有在座的全体z人的共同努力，我们的事业只会越做越好。 谢谢大家！ 来自地产E网 Measures for the routine management of moral education in Middle SchoolsMethod of conventional management of moral education in middle schoolFirst, the guiding ideology:School moral education is an organic whole of the whole education work, always adhere to the school adhere to the moral education, education for this product, and actively promote the quality education, the school building efficient curriculum system of moral education, moral education, improve the sense of attraction and appeal, enhance the moral education work for through and timeliness. Teach everyone, service education and management education, and school moral education work must be with family education and community education closely together, to form a concerted pattern, and strive to create a good at