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企业竞聘报告PPT课件

PDCA法循环管理 P就是做任何事要提前有一个计划,建立目标管理体系。 D就是要在计划的基础上执行,任何好的想法不做等于零。 C检查,员工只做领导检查和关注的事。 A发现问题,提出来再从P开始进行下去。 竞聘报告 基 本 情 况 1 竞 聘 优 势 2 施 政 构 想 4 岗 位 认 识 3 3 基本情况 年龄:27岁 中级物流管理师 资格证书:高级人力资源管理师 专业:人力资源管理、法学 学历:本科 政治面貌:中共党员 今天以后 2011.9---至今 2009.3 ---2011.9 2007.11 -2009.3 在在xxx集团有限公司 任贸易助理 在xxxxx限公司工作 任总经理助理兼管行政人事 在嘻嘻嘻集团商乐物业 从行政人事工作 在云南浩宏物流集团商乐物业工作 基本情况 2011.1年被评为嘻嘻嘻展有限公司 优秀职业经理人 主要工作业绩 主要工作业绩 1、协助总经理将一个亏损的小公司转为赢利 2、参与 “XXX”1000亩土地的物流园区建设和规划 基 本 情 况 1 2 施 政 构 想 4 岗 位 认 识 3 3 竞 聘 优 势 竞聘优势 四个方面优势 1、年龄优势 今年27岁,有一定经验、有干劲,正是努力工作、的黄金年龄 。 竞聘优势 四个方面优势 2、有一定的工作经历 一年矿贸易工作经历 三年以上的中层管理工作经历 积累了一定的实践工作经验 竞聘优势 四个方面优势 3、团队管理优势 具有带领和管理团队的阅历和经验。曾在河南天翔物流发展有限公司工作,担任总经理助理一职,管理过60个人的团队,并获得优秀职业经理人的称号。 竞聘优势 四个方面优势 4、学习优势 勤于学习。05年参加物流行业资格认证学习,06年参与报关员和人力资源管理学习,11年又在北京参加高级人力资源师学习。 学习和证书不一定代表能力,可以说明在追求进步。 自身不足 1、物业工作时间短,工作经验、 业务能力需要加强 2、服务意识、创新能力有待 进一步提高 基 本 情 况 1 竞 聘 优 势 2 施 政 构 想 4 3 3 岗 位 认 识 岗位认识 公司管理一个总收入,三个成本线(人力成本、市场成本、运营成本),一个利润结果。 物业经营管理就是要让收入快速增长,控制三个成本线实现利润最大化。 服务提升经营的稳定性、增值性及长期性。 自 我 介 绍 1 竞 聘 优 势 2 施 政 构 想 4 岗 位 认 识 3 3 各位领导、评委: 我相信我不是最优秀的,但一定是您最放心的。 谢 谢

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