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威龙葡萄酒股份有限公司总经理工作细则 威龙葡萄酒股份有限公司 总经理工作细则 第一章 总则 第一条 为了促进威龙葡萄酒股份有限公司（以下简称“公司”） 经营管理的规范化、科学化，保证公司经营班子依法行使职权，勤 勉高效的工作，根据《中华人民共和国公司法》 “以下简称《公司 法》”、《上海证券交易所股票上市规则》 “以下简称《上市规 则》”等法律、法规、规范性文件和《威龙葡萄酒股份有限公司章 程》 “以下简称《公司章程》”制定本细则。 第二条 本细则所称的高级管理人员包括公司总经理、副总经 理、财务负责人及其他高级管理人员。 第二章 总经理的任职资格和任免程序 第三条 公司依法设置总经理。总经理主持公司日常生产经营 和管理工作，组织实施董事会决议，对董事会负责。 第四条 公司设总经理一名，财务负责人一名，副总经理、总 监若干名，由董事会聘任或解聘。任期为三年，可以连聘连任。 第五条 公司高级管理人员的任职资格应符合《公司章程》的 相关规定。 第三章 总经理的职权和职责 第六条 总经理行使以下职权： （一）主持公司的生产经营管理工作，组织实施董事会决议，并向 威龙葡萄酒股份有限公司总经理工作细则 董事会报告工作； （二）组织实施公司年度经营计划和投资方案； （三）拟订公司内部管理机构设置方案； （四）拟订公司的基本管理制度； （五）制定公司的具体规章； （六）提请董事会聘任或者解聘公司副总经理、财务负责人、总监 等其他高级管理人员； （七）决定聘任或者解聘除应由董事会决定聘任或者解聘以外的管 理人员； （八）拟定公司职工的工资、福利、奖惩，决定公司职工的聘用和 解聘； （九）处理除应有董事会审议的处置公司资产、决定资金运用事项 和签订重大合同事项； （十）本章程或董事会授予的其他职权。 第七条 总经理列席董事会会议，非董事总经理在董事会上没 有表决权。 第八条 总经理应履行下列职责 （一）依法经营，维护好公司财产，并使其保值增值； （二）严格遵守公司章程和董事会决议，定期向董事会报告工作， 不得变更董事会决议，不得越权行使职责，组织公司各方面的力量， 实施董事会确定的工作任务和各项生产经营指标，确保各项任务和 指标的完成； （三）组织实施经董事会批准的公司年度财务预算报告和利润分配、 使用方案； 威龙葡萄酒股份有限公司总经理工作细则 （四）负责组织公司重大投资项目的研究评审，在确定投资项目时， 应建立可行性研究制度；公司投资管理部门应将项目可行性报告等 有关资料提交公司经理办公会审议并提出意见，经董事会审议通过 后实施；投资项目实施后，应确定项目执行人和项目监督人，执行 和跟踪检查项目实施情况；项目完成后按有关规定进行项目审计。 （五）注重分析研究市场信息，组织市场开发、组织研究开发新产 品，增强公司的市场应变能力和竞争能力； （六）组织推行全面质量管理体系，提高产品质量管理水平； （七）采取切实措施，推进公司的技术进步和现代化管理，提高经 济效益，增强自我改造和自我发展的能力； （八）正确处理股东、公司和员工的利益关系，做好员工的思想工 作，加强员工队伍建设，建立一支作风优良、纪律严明、训练有素、 适应需要的员工队伍； （九） 加强企业文化建设，搞好社会公共关系，为公司树立良好的 企业形象； 第九条 总经理不得有下列行为： （一）违反公司章程的规定，未经股东会、股东大会或者董事会同 意，不得同本公司订立合同或者进行交易； （二）违反公司章程的规定，未经股东会、股东大会或者董事会同 意，不得自营或者为他人经营与公司同类的业务或者从事损害本公 司利益的活动； 威龙葡萄酒股份有限公司总经理工作细则 （三）不得利用职权收受贿赂或取得其他非法收入； （四）不得侵占公司财产，不得挪用公司资金或者将公司资金借贷 给他人； （五）不得利用职务便利为自己或他人侵占或者接受本应属于公司 的商业机会； （六）不得接受与公司交易有关的佣金； （七）不得将公司资产以其个人名义或者以其他个人名义开立帐户 储存； （八）不得以公司资产为本公司的股东或者其他个人债务提供担保； （九）不得利用内幕消息为自己和他人谋取利益； （十）不得