求职礼仪选修.pptVIP

1.着装—男士着装要领 可选用深色系、单排扣西装 白色或浅色衬衣 选用与西装颜色较搭配的领带 黑色的皮鞋，样式要简洁大方，不要有过多花纹 选用深色的袜子，袜筒不能太短 不要戴饰物 背一个能够装下材料的挎包即可 不能面试前仓促购置，最好提前一两个月购置。 置装价格不必太贵，可在换季的时候购买。 着装与企业文化有关，不必什么时候都穿职业装。 个人卫生： 求职前要打理好个人卫生 面试前提前一两周理发 面试之前检查服饰和仪表 2.发型 男士发型：前不覆额，后不及领，侧不过耳。 女士发型：直发，卷发，短发皆可。 注意：头发必须干净有光泽。女士的发型宜 结合自己的脸型身材气质等去选择。 禁忌：脏，乱，染五颜六色。 3.神态 面部表情：面带微笑。 眼神：目光要有神，并且眼 神要真诚。 视线的角度； 眼神交流的时间； 目光的着落点； 面部表情的禁忌：斜眼，皱 鼻，咬嘴，吐舌头等。 4.站、坐、行、蹲 站姿━挺直如松 规范的站姿： 头正 肩平 臂垂 躯挺 腿并 男士的站姿：双脚打开与肩同宽，身体立正， 挺胸抬头，下颌微收，双目平 视。双手在身后交叉。（双手 的摆放面试时视具体情况而定， 比如手里拿着资料，肩上挎 着包） 女士的站姿：V字型，丁字形站姿； 手的摆放。 站姿的禁忌：低头，含胸，弓腰， 抖腿，挠头，搓衣角 等。 示范：model 坐姿—文雅，端庄，稳重，大方 不可瘫坐在椅子上； 不要只坐椅子的一点空间； 不要跷二郎腿； 良好的坐姿应该是坐在椅子的前三分之二， 身体正直，可略微前倾。 走姿—从容、平稳、直线、轻盈 走路时要提一口气； 身体要挺直 ； 走路的步伐不要过大； 眼要望前方； 走直线（内、外八字）； 忌穿过响的鞋跟。 示范：model 蹲姿 侧身相向周围人； 不要正面或背对别人； 曲膝下蹲，两膝并拢，臀部向下； 腰际线以上身体部分重心垂直； 上身保持直线。 二、面试中的礼仪 1.守时 面谈时首先遇到的就是何时到达面谈的地点比较恰当。一般来讲，比原定时间早５～１０分钟到达面试地点较好。这样，有充裕的时间到洗手间整理一下服装和面容。 如果早到，千万别在接待区走来走去，因为这样会打扰在公司上班的职员，给人留下无所事事、没有规矩的坏印象。 2.敲门礼仪 轻轻敲过三下后，要耐心等待。 敲门声的节奏不宜太快，更不要连续、 重力地敲个没完。 3.进出门礼仪 4.问好称呼 称呼既要符合对方的年龄，也要符 合对方的身份、职业等。对于公司的工 作人员一般称呼“先生、小姐”。对于 政府机关，中国比较习惯以职位称呼人； 对于高校、研究单位，称呼“老师” 。 5.握手礼仪 无论男女只有在对方要求握手时，才可把 手伸出。而且在握手的同时，男女都要轻 轻点头、鞠躬致意。 主人、上级或女士，先伸手与人相握。 女孩面对男面试官，如果在一米之内对方 没有握手的意思，女士则不要主动伸手。 握手时保持适当的目光接触，时间控制在3 秒以内。 不要坐着和对方握手，不要带手套与人握 手。不要在握手时另一只手依然拿着简历， 或插在口袋里。 不要在握手后有意无意地擦自己的手掌。 6.递材料 7.入座 8.自我介绍 9.交谈与倾听 面试交谈避免的话题： 先前雇主产权性机密资料 内心的性别歧视 政治和宗教话题 心爱的明星和运动员 厌恶某一学科 抱怨天气或等候太久 主动自曝其短 漫无焦点闲扯淡 将面试考官赞美得天花乱坠 五种“倾听”的坏习惯： 走神 假装在听 时听时不听 听话只听声 以我为中心的听 积极倾听的策略： 目光接触 恰当的面部表情 随时注意你的肢体语言 复述与提问 反射 避免打断别人 避免急于下结论 面试常见问题 你觉得本单位如何？ 你服从领导吗？ 你的长处在哪里？ 你的缺点是什么？ 你能和别人处的很好吗？ 你要求的薪水是多少？ 我担心你缺乏…… 你觉得什么人在工作中难于相处？ 你找工作花了多少时间？ 一周你需要花多少时间完成本职工作？ 你在哪门课程上的了最低分？为什么？ 你的长期目标是什么？ 你解决问题的创新能力如何？ 你的健康情况如何？ …… 10.告别礼仪 面试完毕后，起