关于副研究员级组长竞聘研究员岗位的暂行办法.pdfVIP

中国科学院上海有机化学研究所规章制度汇编 人力资源 关于副研究员级组长竞聘研究员岗位的暂行办法 根据今年6 月杭州工作会议的意见，我所拟于2005 年底结合 年度工作交流实施研究员岗位的竞聘工作，实施意见如下： 一、原则 在我所三期创新“按需设岗、按岗聘任”工作实施前，采取 本办法过渡。 二、申请竞聘的对象范围 副研级课题组长，并已任职满5 年以上（含5 年）,业绩优秀 者可破格；今后将结合三期科研队伍结构的调整和布局，进行非 课题组长的副研究员竞聘研究员岗位的工作。 三、实施的原则和分工 1、经研究所讨论决定，由所学术委员会组织、人力资源处协 助组织竞聘考核。所学术委员会负责结合我所战略发展规划的需 求，审定申请人是否符合我所拟设立的研究员岗位的标准和要求 （人力资源处提供科学院的标准作为参考）；评审实行无记名投 票，超过参加投票人员2/3 以上者为通过。 2、2005 年的此项竞聘考核由所学术委员会组织、人力资源处 协助组织副研级课题组长竞聘研究员岗位的评审工作（人力资源 处提供申请人最近三年的年度考核情况作为参考依据）； 3、根据学术委员