管理学院第七届模拟培训师大赛策划书.docVIP

北方民族大学 第七届模拟培训师大赛 策 划 书 主办：北方民族大学管理学院 承办：管理学院人力资源协会 一、活动背景 随着当今社会高等教育的普及，大学生就业问题越来越来受到人们的关注。应届毕业生在面临就业时，往往会因为工作能力不足而出现诸多问题。而社交能力、沟通能力、表达能力是工作能力中的重要组成部分。同时，随着信息时代的到来，知识的更新速度与日俱增，信息的传播对于经济活动变得十分重要。培训师作为一个企业中重要的信息传播者，这一职业越来越受到企业的重视。在此背景下，北方民族大学管理学院人力资源协会特举办模拟培训师大赛，希望能够通过此次活动激发同学们的热情，展现自我，进一步提高自己的综合能力。 二、活动目的 此次活动旨在为同学们提供一个实践锻炼的平台。提高同学们的沟通能力、表达能力、社交能力、舞台表现能力、应变能力，增强自信心。为同学们毕业后的职场道路做一个铺垫。 三、报名 （一）报名方式： 1.管理学院同学可到各班宣传委员处报名，填写报名表。 2.校内专设报名点报名：清真餐厅、汉餐厅。 作品要求： 1.所有参赛作品，属原创作品，不得下载拷贝或篡改他人作品； 2.专业组：管理学院2013级人力资源管理专业学生 非专业组：其他专业或学院学生 注：专业组选手不参加初赛、复赛，直接参加决赛。 （三）对进入决赛的选手进行相关培训，对参赛选手的培训内容、技术、 解说等方面进行指导。 四、比赛相关 时间：初赛：11月27日 复赛：11月28日 决赛：12月2号 地点：具体地点另行通知 活动流程 各参赛选手将自己的培训内容以PPT形式在11月25日之前发至邮箱163.com。 （一）初赛 （1）选手根据赛前抽签顺序依次上台对自己的作品进行解说； （2）评委点评； （3）主持人宣布比赛结束。 （二）复赛 （1）选手根据赛前抽签顺序依次上台对自己的作品进行解说； （2）评委点评； (3)主持人宣布比赛结束； （三）决赛 （1）选手根据赛前抽签顺序依次上台对自己的作品进行解说； （2）评委点评； （3）颁奖； （4）主持人宣布比赛圆满结束； （5）参与者合影留念； 奖项设置 专业组： 金牌培训师一名：荣誉证书+价值300元的奖品 银牌培训师两名：荣誉证书+价值150元的移动电源 铜牌培训师三名：荣誉证书+价值100元的8G优盘 非专业组： 金牌培训师一名：荣誉证书+价值300元的奖品 银牌培训师两名：荣誉证书+价值150元的移动电源 铜牌培训师三名：荣誉证书+价值100元的8G优盘 七、经费预算 主要支出科目 物品名称 单价（元） 数量 金额（元） 宣传费用 展板 160元/块 4块 640 海报 60元/张 6张 360 比赛费用 选手号码牌 3元/块 55块 165 台签 1元/份 40份 40 电池 2.5元/个 10个 25 文具费用 中性笔 25元/盒 2盒 50 文件盒 10元/个 5个 50 长尾夹 15元/盒 2盒 30 奖项费用 一等奖奖品 300元/份 2份 600 移动电源 150元/个 4个 600 8G优盘 100元/个 6个 600 荣誉证书 20元/套 12套 240 评委费用 决赛评委 300元/人 8人 2400 其他费用 200 合计 6000 附件1： 管理学院第七届模拟培训师大赛报名表 序号 姓名 学号 班级 联系电话 参赛题目 备注 附件2：初赛比赛规则 选手上台讲解时间8-10分钟，超过10分钟或少于8分钟，扣0.2分；9分30秒时，计时员将举黄牌示意，10分钟时计时员将举红牌示意，选手必须终止比赛。 选手最高分为100分，最终成绩由两部分组成。 第一部分（100分）：由五位评委评分，去掉一个最高分去掉一个最低分，选 手的成绩取自剩余三位评委打分的平均值，精确到小数 点后两位。 第二部分（-0.2分）：选手讲解时间超过10分钟或少于8分钟，扣0.2