县政协机关职工工作考评办法.docVIP

奉节政协办〔2012〕5号 县政协机关职工工作考评办法 (2012年3月9日县政协十三届二次主席会议通过) 为了进一步调动政协机关职工工作积极性,激励锐意进取、争创一流的敬业精神，推进各项工作再上新台阶、再创新业绩，制订政协机关职工工作考评办法。 一、考评对象 政协机关非市管干部职工。 二、考评内容 工作完成情况,主要为文字成果（刊发的调研报告、工作简报、理论文章、反映社情民意、宣传报道等）、岗位工作、领导交办任务、加班情况、出勤情况、工作失误情况等内容。 三、考评方法 1、职工每季度将工作情况登记表(电子版)及相关材料交办公室信息科汇总。 2、召开机关全体职工会,由职工根据每人工作情况进行测评。 四、奖励办法 测评得分1—2名为一等奖，3—6名为二等奖，分别予以一定奖励。 五、本办法从2012年4月1日起执行。 附件1:《政协机关职工工作登记表》 附件2:《政协机关职工工作统计表》 附件3:《政协机关职工工作测评表》 政协奉节县委员会办公室 二〇一二年三月十三日 主题词:文秘工作 考评 办法 送:主席、副主席、秘书长。 发：机关各委室同志。 奉节县政协办公室 2012年3月13日印 （共印35份） 县政协机关职工工作登记表 姓 名： 年 月 文字成果（字数） 岗位工作 领导交办任务 加班 情况 出勤 情况 失误 事项 调研报告 工作简报 理论文章 反 映社情民意 宣传报道 　 　 　 　 　 　 　 　 　 县政协机关职工工作情况统计表 年 月 姓 名 文字成果（字数） 岗位工作 领导交办任务 加班 情况 出勤 情况 失误事项 调研 报告 工作 简报 理论 文章 反映 社情民意 宣传 报道 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 县政协机关职工工作测评表 年 月 姓 名 优秀 良好 中等 90—100分 80—89分 70—79分 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 2