任城计生部门扎实推进创先争优.docVIP

任城区计生部门扎实推进创先争优济宁讯 新春伊始，任城区人口计生局紧密结合工作实际，在优化干部队伍结构改进机关作风上创先争优，在全面激发党员服务群众奉献计生工作上创先争优，在强化工作措施落实工作责任上创先争优。 为优化干部队伍结构，改进机关工作作风，该区人口计生局在中层干部和部分工作人员中进行了一次轮岗交流。此次轮岗坚持“人尽其才、人岗相适、人事相宜”的原则，树立了凭能力、凭实绩用干部的良好用人导向，激发了干部善谋事、干好事的工作热情，使干部得到了锻炼，队伍素质得到优化提升。 最近，该区人口计生局开展了创先争优公开承诺活动。各党支部及全体党员结合工作实际，纷纷签订了创先争优《公开承诺书》，根据年度工作目标和岗位要求，从加强学习、履职尽责、改进作风、服务群众等方面进行了公开承诺。全体党员干部表示要认真践行公开承诺事项，主动接受基层及群众监督，爱岗敬业、勇于奉献，用实际行动践行公开承诺。《公开承诺书》的签订，有效地提高了干部职工的责任意识，激发了全体人员的“争优”热情。 为确保春季集中活动取得实效，该区人口计生局强化工作措施，落实工作责任。加大督查力度，成立集中服务活动督导工作组，深入镇(街道办)、村进行督导检查，发现问题及时研究解决。实行包保责任制，区人口计生局工作人员包镇(街道办)，镇(街道办)工作人员包村，村干部及计生工作人员包重点户，层层签订包保责任书。及时进行总结验收，对各镇(街道办)集中活动开展的情况，及时进行检查总结，查缺补漏，对存在的问题进行整改，验收结果通报全区，并计入2011年度人口目标责任考核成绩。 (纪晶)江城：以“四优一满意”为抓手推进计生创先争优活动为进一步深入推进创先争优活动，江城镇狠抓人口与计生工作，紧紧围绕环境优美、技术优良、服务优质、管理优秀和群众满意（四优一满意）目标奋进，为推动全镇人口与计生工作整体水平的提高和深化优质服务奠定了坚实的基础。 一是阵地建设新面貌。该镇高度重视人口与计生工作，着力加强基础设施建设。今年以来，共投入4 万元用于计生服务所大门、接待室规范化改造。在上级部门的支持和帮助下，添置了台式电脑2台、笔记本电脑1台、空调2台、档案柜、药品柜、医疗器械一批等办公设备，服务条件得到极大改善，为育龄群众营造了舒心、安全、优质的服务环境。 二是培训学习强本领。为更好地服务群众，该镇计生服务所狠抓学习培训力促计生技术服务人员业务素质的提高。通过选派干部到上级部门进修学习，举办村级计生从业人员相关技能培训班3期，组织干部职工到思林、林逢等兄弟乡镇部门参观学习，提高了业务技能，逐步实现技术服务队伍职业化、规范化。 三是优质服务暖人心。该镇计生服务所始终坚持以人为本，以提高群众的满意度作为检验计划生育优质服务质量和水平的出发点和落脚点。坚持开展计划生育随访服务活动，组织计生工作人员深入村屯对新婚夫妻和育龄群众传播科学、文明、进步的婚育观念，宣传计生政策和生殖保健常识，为育龄群众提供预约式服务、全程式服务、跟踪服务、上门服务和避孕节育知情选择服务等。截至目前，该镇计生服务所干部深入村屯共开展各类宣传、疾病普查等技术优质服务活动60余次，惠及群众达4000多人。 四是强化管理提效能。该镇计生服务所加强内部管理，强化全体工作人员的服务意识，健全了规章制度，实现以制度管人，以制度促工作的局面；对工作人员实行定岗定责，对设备管理落实责任到人，真正做到人人有事做，事事有人管；加强队伍建设，在加强学习与培训的基础上，实行“以老带新”、“鼓励进修”、“年终考核”等制度，培养新骨干，全面锻炼、培训、培养干部队伍。——华容区人口计生工作创先争优纪实一年来，华容区以“创新进位、创先争优”为目标，以计生队伍建设为抓手，以强化流动人口计生管理为重点，以降低人口性别比为突破口，不断提升履职能力，服务民生的做法，受到省政府、省人口计生部门领导充分肯定，被省人力资源和社会保障厅、省人口计生委授予“全省人口和计划生育系统先进集体”荣誉称号。在该局荣誉室，区政协委员、局长赵燕华指着墙上挂满的奖状、锦旗对笔者说：我局工作之所以能迈出新步伐，取得新成绩，得益于区委、区政府正确领导，也得益于我们在全区计生系统开展的知识进计生户、技术进计生户、信息进计生户、政策进计生户、健康进计生户、法规进计生户、责任进计生户等“八进”活动和实施的“六大工程”。　　一把手工程　　华容区委、区政府主要领导以身作则为全区各级一把手作表率。凡是区人口计生部门提出要解决的问题，优先安排解决，凡是计生工作会议优先安排召开,凡是下乡检查工作，计划生育是必查的内容,凡是计划生育信访案件，亲自接待审阅。其二，严格目标管理责任制度。区、乡镇、村三级层层签定目标责任状，明确目标任务，建立和完善了以各级党政一把手“亲自抓、负总责”为主的责任机制、奖惩机制，并依照