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- 2017-06-28 发布于贵州
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07、2017就业信息采集与处理及答案
就业信息采集与处理第1题 信息的( ),必须借助于文字、图片、磁盘等物质形式的载体才能够表现,才能够为人们所感应接受。A.客观性B.传递性C.寄载性D.共享性答案:C ? 第2题 对同一信息不同人会有不同的理解,这是一种( )。A.认识伪信息B.传递伪信息C.人为伪信息D.差别伪信息答案:A ? 第3题 ( )的产生是社会生产力发展和科技进步的结果和集中体现。A.就业B.信息C.财富D.职业答案:D ? 第4题 根据上级要求以各种原始记录与核算资料为基础,搜集各种资料,逐级上报给有关部门属于以下哪种( )?A.询问法B.报告法C.登记法D.实验法答案:B ? 第5题 以下哪项不是互联网信息的基本特点( )?A.资源极为丰富,覆盖面广,涵盖领域多,种类繁杂。B.以个体为核心,呈辐射状的个体中心网络。C.来源分散、无序,没有统一的管理机构,也没有统一的发布标准,且变化、更迭、新生、消亡等都时有发生,难以控制。D.形式多样,有文本、图标、图表、动画等。答案:B ? 第6题 依据事物的属性或特征对事物进行区分和类聚,是信息整存中的( )。A.分类法B.排序法C.主题法D.标记法答案:A ? 第7题 信息的( )使得它的价值与所存在的时间成反比。A.传递性B.转换性C.时效性D.客观性
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