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营办津贴及综合家具及设备津贴-教育局

使用營辦津貼及綜合 家具及設備津貼的注意事項 ( a ) 學校必須事先取得教育局及有關部門的批准,才可在租約 不許可 的情況下分租校舍。 ( b ) 學校必須審慎檢視在星期六/ 假期學生使用電腦室的使用率, 才可開放有關設施予學生使用及向有關職員支付逾時工作津 貼。若上述設施的使用率過低,學校便沒有理由支付有關的 津貼。 ( c ) 若學校發覺可能損失政府財物或預支給特定教師的薪金、 旅費及行李津貼,便應立即採取行動,避免有關財物損失 及/ 或取回已預支的費用。 ( d ) 學校使用公帑及其他寶貴資源時,應時刻緊記節約。不必要 的用電,例如在無人使用的課室 / 職員休息室開放空調及 開燈,又或開過多的燈及/ 或空調過冷等,都應盡可能避免。 有關善用資源的詳細資料,學校可登入教育局的學校善用資 源網頁。 ( e ) 學校應以學校及班級津貼購買讀物,包括圖書館書籍。 ( f ) 學校如需採購物料或服務,必須按照 教育局發出的最新相關 通告訂明的採購程 序 ,邀請供應商提供口頭或 書面報價/ 投標 ( 視乎何者適用 ) 。 ( g ) 學校應清楚記錄盜竊、爆竊所招致的損失,並按照《學校 行政手冊》的規定採取相應行動。假如損失涉及欺詐、犯罪 活動或懷疑犯罪活動,學校必須報警。 ( h ) 學校 不應將營辦津貼或綜合 家具及設備津貼作下列用途:  向教職員贈送紀念品;  支付購買 / 安裝在課室 / 特別室 / 禮堂 / 其他房間的冷氣機的 費用,而有關專案不屬於教育局的核准專案 ( 如消減噪音 措施 ) ;  支付學校自資或由其他政府部門/ 優質教育基金資助購買的 冷氣機或任何器材的電費、維修費、更換及其他有關支出。 此外,如學校向學生收取空調費,則有關電費及維修開支, 便不應由教育局的撥款支付; 1  以學校發展津貼支付在職教師為學生提供導修課的額外 薪金;  員工消閒娛樂的開支,例如 與履行職務無關的午 / 晚膳食 1 開支 ;  員工附帶福利/ 福利條件,包括房屋福利、膳食供應 或膳食 2 津貼、醫療開支 、旅遊開支 等 ;  向外間機構或政府機構繳交的罰款及利息;  借給員工或非學校 僱 員的貸款;  員工協會或專業團體的會費;  須予註銷的款項,例如註銷多付的款項;  辦學團體的總部或其他服務單位的行政及管理開支,包括 員工薪金;  捐款;  支付教職員在本地 / 海外進行訪問所需的交通費、住宿、 膳食及有關費用,而有關訪問以遊樂而非培訓為目的;及  教育局不時發出的通告/ 通函所公佈的任何其他專案。 ( i ) 學校亦應該特別留意 《資助學校處理政府津貼小貼士 》 並嚴格跟從有關的建議。 1根據基本原則,員工消閒娛樂的開支 (例如午 /晚膳食開支 )不可記入營辦津 貼 或其他學校經費帳。不過,在校本管理下,校董會可根據學校的需要及 政策優次批准慶典及酬酢開支,惟有關開支必須合理、屬教育用途所需及 具成本效益。為此,學校員工因履行職務關係而在學校重要活動 (例如校慶 晚宴、家長教師會周年晚宴 等 ) 中引致的早 /午 /晚膳食開支,可從營辦津貼 中支付。在提供這些開支時,學校須避免奢侈,並須 謹慎作出決定。 每個 場合及每名 有關員工 在這方面的開支上限 為早餐 150元、午餐 350 元及晚餐 450 元 ,包括服務費和小費 。如有關開支超越上述的上限 ,校 董會 須提供充 分理據。 2校董會 可批准教師為履行職務而帶領遊學團所 涉及 的隨團教師費用,惟有 關開支必須合理、屬教育用途所需及具成本效益。隨團教師的開支可由營 辦津貼支付。學校在 撥付 有關開支時,須審慎衡量其是否屬必 要 ,並根據 學校的需要及政策優次調配適當資源,以及按照既定的程序進行批核。

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