顶岗实习管理系统使用报告.docVIP

校企合作平台使用情况表及总结报告 平台背景 顶岗实习是人才培养计划及教学活动的重要环节，是培养学生具有实践能力、创新意识以及创业精神的重要途径。顶岗实习环节在整个高校教学过程中占有十分重要的地位，尤其是在职业教学过程中的地位更为突出实现顶岗实习的规范化管理对提高顶岗实习的质量和效果有着重要意义 说明：系部管理员能够通过教务系统完成以下操作： 1.管理、查看系部所有学生和老师的基本信息。 2.建立、设置实习批次。 3.发布各批次的实习标准（实习相关的通知）。 4.管理、查看、统计实习学生的实习岗位。 5.给各批次学生分配导师，调整导师。 6.建立、查看、统计各学生的实习任务。 7.对实习检查小组检查工作进行管理。 8.综合统计实习情况。 软件登录 用户输入用户名、密码，即可登录。教师用户的用户名为 “工号”，如“030126”，初始密码为工号。登录后即可进入首页。 首页 查看权限 用户可以看到管理员允许访问的各个模块及下属的功能页面。 修改密码 用户可以在此修改个人的用户密码。 用户管理 查看个人信息 用户可以查看或修改自己的信息资料，并上传用户头像。用户须确保个人信息的真实性，以促进师生交流和教学管理的顺利进行。 实习管理 实习批次 管理软件可以支持“校级集中管理”、“校系共同管理”、“院系独立管理”三大管理模式。其实习批次管理也相应地分为“校级实习批次管理”和“院系实习批次管理”两种类型。 切换当前实习批次 用户可以在所参加的实习批次列表中选某个批次作为当前批次。如果用户所参加的实习批次只有一个，则无需切换，系统将把这个唯一的批次作为用户的默认批次。如果用户参加多个的实习批次，则在其进入实习管理模块时需要进行批次切换。用户选中当前批次之后，其在实习管理模块中的所有操作皆是针对该批次进行。 用户还可以在“操作”列点击“查看配置”链接，以查看特定实习批次的关键配置信息，如导师分配、岗位报名的安排等。如下图所示： 实习标准 新建实习标准实习标准库管理 实习标准库采用“上级管下级”的属地化管理机制。如果用户被授权访问实习标准库页面，且该用户是某部门的负责人，则他可以管理所负责部门及下属部门的实习标准。如非部门负责人，即使已被授权也不可以进实习标准的管理页面。管理操作包括添加、下载、删除。 查看当前实习标准 实习批次的参与者可被授权下载实习批次设置中所指定的审核人（部门负责人）可以访问此页面。操作列中提供删除、通过、不通过三种功能，一旦审核为“通过”，则不可再进行删除、通过或不通过的操作。 学生实习岗位报表 提供按院系、专业、年级、班级进行分部门查询功能，也可以根据学生姓名、导师姓名进行查询。查询及统计结果会在下方显示。 导师管理 强制分配导师 管理人员在批次设置中添加教师为导师、并逐一设定指导人数上限和指导专业范围之后，即可分配导师。 强制分配调整 强制分配调整功能主要用于二级部门管理人员为指定的学生直接变更导师和分配导师，所作调整即时生效，无需审核。 指导关系报表 提供按院系、专业、年级、班级进行分部门查询功能，也可以根据学生姓名、导师姓名进行查询。查询及统计结果会在下方显示。 实习任务 系统采用灵活的任务处理机制来定制教学环节、规范教学内容和教学评价。通过以各项任务的形式来承载不同的实践教学环节，可按照教学管理的需求来自由地、个性化地构建实践教学流程。在任务机制中，各级部门管理可对下级部门、指导教师和学生发布任务，指导教师亦可对学生发布任务，所指定的用户可以对任务进行审核评价。任务的发布者、承担者、审核人和抄送人各司其职，任务的内容、标准及评价信息一目了然。 添加新的实习任务 任务名称：用于显示给用户的任务标题。 ②任务类型：普通任务或周期性任务。 开始时间与完成时间：用于规定任务的起止日期。 ④任务创建者：即用户以何身份创建任务。 ⑤任务承担人：即任务的执行者。 ⑥任务审核人：即承担人的个人任务评价者。 ⑦任务抄送对象：可选择把任务执行过程和结果抄送给何种类型的用户查看（只有查看权，无审核评价权）。 ⑧任务检查点、任务达标要求、任务内容要求：可以在此指定完成任务的步骤、方法及评价标准。 ⑨任务附件：添加一个附件 ⑩终结性任务：整个实习批次的所有任务中，必须有且只能有一项终结性任务，以作为最终鉴定和评价的依据。 查看任务详情 点击任务的标题可在新窗口查看任务详情，下载所包含的原始附件。点击承担人、审核人姓名可查看个人信息。 执行任务 如果你承担的任务尚未被审核人终审，则你可以在“我所承担的任务”列表点击该项任务的“执行”链接，进入任务执行页面。 部门所有实习任务 只授权二级部门管理者查看部门所有实习任务。通过此功能，可以查看所在实习批次中该部门的所有任务。 导师工作量管理 提交部门工作量 管理员可以在操作列点击