关于海南市海南师范大学成才与就业新天地协会调研报告.docx

关于海南市海南师范大学成才与就业新天地协会的调研报告 黄于晏 {内容摘要} 为了让华南师范大学职业生涯发展协会能在华南师范大学中发挥越来越大的影响力，为了进一步规范协会对其日常各事务与活动的管理与开展，笔者对海南师范大学的成才与就业新天地协会发展情况进行了调研，对进一步促进华师职协的发展提出了建议。 {作者介绍} 黄于晏 (华南师范大学职业生涯发展协会 宣策部干事) 时间：2015/12/6 周日 8:00~18:00 与 你 相 约 于 楠 园 ！ 一、海南师范大学成才与就业新天地协会的发展概况 （一）协会简介: 海南师范大学“成才与就业新天地协会”简称“成就协会”，是海南师范大学社团联合会成员之一。它于2007年6月19日成立，是培养学生综合技能能力，特别是社会交际能力，自发组织结成的实践性组织。 协会以“开辟大学生成才与就业的新天地， 成就海师人创新独立的真品质”为宗旨；以“服务社会，锻炼自我”为目标；通过邀请专家讲座，校园海报宣传，到企业参观、实践、工作等活动扩大同学的视野并与海南商家建立联系，致力创造开放型的合作关系，为企业与高校构建联系的平台，最大范围地使广大同学零距离接触，参加社会实践，提供兼职，丰富同学们的校园生活。 （二）协会口号、会徽和会服： 1. 口号：让你蜕变The change started from me 2. 会徽： 3.会服： 正面 反面 （三）协会章程： 第一章总则 第一条协会名称海南师范大学成才与就业新天地协会 第二条协会宗旨“开辟大学生成才与就业的新天地， 成就海师人创新独立的真品质” 第三条协会形成是培养综合技能能力，特别是社会交际能力，而自发组织结成的实践性组织。 第四条章程目的为会员提供更好的发展平台，使协会沿着持续、稳定、协调、健康的方向发 展。 第二章组织机构 第四条 （一）本协会设会长一名，副会长二名。下设会长助理、团支部、办公室、宣传部、组织部、财务部、外联部。 （二）各部设部长一名，副部长一名。以上人员组成的领导团队，在会长的协调下全面负责本协会的日常工作。 第五条 本协会领导成员必须具备以下基本条件： （一）坚持四项基本原则，拥护党和国家的路线、方针和政策； （二）品行端正，诚实守信，思想积极向上； （三）勤俭节约，有较强的团队协作精神和创新意识； （四）热爱本职工作，责任心强，具有一定的组织能力； （五）服从领导，遵守纪律，乐于助人，且具有与协会宗旨相关的其它特长和才能。 第六条 协会应在每学期初制定活动计划，并在学期末作出总结。 第七条 会长在领导团队及协会会员的配合下，定期向校社联汇报协会工作情况。 第三章组织管理 第八条 协会全体会员应明确职责，团结协作，共同完成协会的各项工作。具体分工如下： （一）会长：规划全局，统筹管理协会的各项事务； （二）副会长：配合会长管理协会工作。总体协调协会各部的工作，会长缺席时暂时行使会长职权。 （三）团支书：主要负责思想方面的指导工作。及时传达上级的会议精神，监督协会各个部门； （四）会长助理：负责协助会长进行内部管理，并负责与学生团体联合会的联系事宜； （五）办公室：主要负责协会的日常工作，档案的管理和后勤服务及会议记录； （六）组织部：主要负责协会活动的策划及组织实施； （七）财务部：主要负责协会经费的管理，统一管理本协会经费与公共财产，负责协会活动经费的预算和审核、购买与报销事项； （八）宣传部：主要负责协会的文化工作及活动前后的宣传工作，树立并维护好本校及本协会的形象； （九）外联部：主要负责协会与外界(包括本校的其它学生社团、社会的企事业单位等)的沟通，如合作的洽谈等。 第四章活动管理 第九条 在每学期开学初前三周内，本协会必须写好本期工作计划(计划开展的活动，换届交接期由上任会长与现任会长共同负责)上报校社联；在每学期期末考试前两至三周内，应作好工作总结(开展活动情况小结、经费情况等)。 第十条 本协会开展校内活动，必须提前一周上交活动方案和经费计划，经校社联审批后积极展开。 第十一条 本协会开展校外活动，必须在活动开展前两周，向校社联递交申请，在得到批准后方可开展。 第十二条 本协会对外联系将以海南师范大学 “成才与就业新天地协会”为名义。 第十三条 本协会举行活动需另行收费的，须向校区团委提出书面申请，经许可后方可收取；本协会需到校外拉取赞助的，须准备好活动策划书及活动预期工作。 第十四条 本协会创办刊物，须在印刷之前上报校社联，经审批同意后方可印刷出版。 第十五条 本协会的各项活动在会长的统筹和协会会员