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我国大学学术员会制度改革中的去行政化问题探究
万方数据
Research on the de-administration problem of the
university academic committee system reform in our
country
Jiangmeizi Wang
Northwest Normal University
May, 2014
万方数据
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摘要
高等教育是培养社会高级人才的公益性事业,其特征决定了在高校中存在行
政性组织和学术性组织,即行政权力和学术权力并存。过度强调行政权力,将与
提倡的学术自由原则相违悖,有碍于高等教育事业的健康发展。通过建立学术委
员会,实现“教授治校”“教授治学”,进而约束大学校长的行政权力,改变学术
权力的附庸地位,从而实现学术权力对行政权利的制衡,实现大学的学术自由和
民主办学。大学学术委员会的建立是对传统高校体制的改革,对于重拾大学精神,
建立现代化的管理模式,具有重要意义。
本文以大学去行政化管理模式的建立为研究背景,通过对 9 所高校学术委员
会章程中关于学术委员构成方面的研究,总结出大学学术委员会成员的组成结构、
委员的任职条件、委员的权力和义务、学术委员会的职能、学术委员会的建立途
径,并在此基础上得出学术委员会成员配置的构建原则。通过对欧美等国家一流
大学管理模式的借鉴,以及“去行政化”管理模式的建立,可以更加有效的完善
学术委员会成员的组成结构,为大学学术委员会去行政化结构的建立奠定基础。
关键词:去行政化;学术委员会;学术权力;大学
I
万方数据
ABSTRACT
Higher education is the social public welfare undertakings to cultivate the senior
talents, whose character determines the existing of the administrative and academic
organizations in the universities; that is the administrative power and the academic
power coexist. Excessive emphasis on administrative power, will contrast the principles
of academic freedom, and also hinder the healthy development of the higher education.
Through establish the academic committee, to realize the ‘professor manage’ and
‘professor research’, to constrain the administrative power of the president of the
university, to establish the mechanism to balance the administrative rights, to change the
appendage position of academic pow
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