2015年苏州工业园区社会主义精神文明建设要点.doc-2015年方案.docVIP

2015年苏州工业园区社会主义 精神文明建设要点 2015年是全面深化改革的关键之年，是全面推进依法治国的开局之年，也是全面完成“十二五”规划的收官之年。园区社会主义精神文明工作将紧紧围绕园区大局，以践行社会主义核心价值观和实现中国梦为核心，开拓创新、扎实工作，为加快建设世界一流高科技产业园区、中国经济技术开发区升级版和苏南国家自主创新示范区的引领区提供强大的精神动力和智力支持。重点实施好六大行动。 一、政务效能提升行动 1．加强作风效能建设。工委、管委会主要领导同志每季度参加“社情民意联系日”活动不少于1次，其他工委、管委会领导同志每年不少于2次。优化“12345”和“69111”便民服务热线，健全领导信箱、寒山闻钟、服务窗口部门和行政执法部门测评等平台工作机制。深化行政审批制度改革，探索实现由一站式服务向“一窗式受理，一站式审批”的综合审批服务运行模式。97%以上。新建非公企业工会组织600家，非公企业工会组织动态组建率保持在95%以上。开展“争创模范职工之家、争当优秀工会干部”活动。继续拓展青年创业家俱乐部服务项目，提升服务青年人才水平。打造1-2个商业载体团建阵地，强化非公团建成效。与文化艺术中心合作共建园区青年文化阵地，在街道、社工委打造基层团建亮点品牌。深化巾帼志愿服务活动，组织培育女性社会组织。以社区妇女儿童之家为载体，深入开展“和谐家庭社区行”宣传活动。（责任单位：组织人事局、社会管理局、社会事业局、科教创新区管委会、各街道、各社工委） 3．加强理论武装建设。根据《关于切实改进和加强苏州工业园区党的思想政治建设和理论武装工作的实施意见》，制定年度工作计划。确保年度工委中心组学习不少于12次，每季度举行由工委领导主讲的学习交流会，每位工委领导每年完成重点课题调研报告1篇以上,加强对各直属党委（工委）中心组学习的指导和督查。继续扎实开展基层党员干部冬训工作。制订《园区干部教育培训工作实施意见》，进一步加强与中浦院、中延院等三大干部学院深度合作。发挥好商务部国家级开发区培训基地等阵地作用，办好中青年干部培训班。基层干部培训每年轮训20%。建立“苏州工业园区社会科学研究中心”，组织开展好思想政治工作研究和社会科学理论研究。做实做优各类党校，运用微博、微信、微视、微电影等平台，利用动画、游戏等形式开展好主题宣教。(责任单位：组织人事局、办公室、科教创新区管委会、各街道、各社工委) 4．加强基层民主建设。推进社区自治网络建设，健全基层群众自治机制，促进社区减负增效。不断完善社区发展咨询员代表制度，开展街道（社工委）层面“社情民意联系日”活动20场，社区层面活动660场，创新活动方式，提升活动实效，有效发挥民众监督。进一步优化民众联络所规划布局和功能单元，加大社会组织培育扶持力度，升级智慧社区项目，提升社工队伍服务能力，深化“全国社区治理和服务创新实验区”、“全国和谐社区建设示范城区”建设成果，争当全国开发区社区建设新标杆。湖东新建社区居委会、社区党组织各2个。（责任单位：社会管理局、各街道、各社工委） 5．加强反腐倡廉建设。认真落实党风廉政建设责任制，完善惩防体系建设，贯彻落实加强反腐败体制机制创新和制度保障相关部署，继续保持查处违法违纪案件的高压态势。推进法治政府建设，深化政务公开改革实践，梳理行政权力清单，并向社会全面公开。深化行政执法体制改革，优化职能配置，探索设立综合性执法机构。完善执法质量管理体系、工作管理流程和执法行为规范，提升司法公信力。开展“六五”普法工作，推动法制宣传教育方式、内涵转型升级，实施“关爱民生法治行”实事工程，所有社区100%达到市级“民主法治社区”标准。（责任单位：纪工委、政法委、社会管理局） 二、文明素养培育行动 6．全面提升公民道德文明水平。推进区域文明素质一体化发展，加强文明礼仪、勤劳节俭、诚信孝敬教育，普及科学知识素养，深化法制宣传和普法教育。认真贯彻《公民道德建设实施纲要》和《苏州工业园区提高公民素质行动计划》，大力开展形式多样、内容丰富的社会公德、职业道德、家庭美德、个体品德教育。策划开展“文明i计划”系列活动，继续组织道德领域突出问题专项教育和治理、放心餐饮道德讲堂、“文明餐桌行动”及各类咨询讲座等活动，不断提升市民的公共文明意识。（责任单位：办公室、社会管理局、科教创新区管委会、各街道、各社工委） 7．切实抓好未成年人思想道德建设。深入实施“立德树人、三爱、三生、三节、八礼四仪”等教育实践行动。继续开展“七彩的夏日”、“缤纷的冬日”、“阳光假日快乐营地”、“四点钟驿站”、“国粹文化艺术节”等特色品牌活动，深入推进“立德树人 善行乐助”学生志愿服务成长工程，做实学生志愿服务“学分制”。进一步深化街道、社工委青少年成长中心校外教育辅导站与邻近中小学校的合作，科学设计和安排课内外、