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欠发达地区县委书记实绩考核研究论文
目 录
摘 要I
SummaryII
1 绪 论1
1.1研究背景和意义1
1.1.1 研究背景1
1.1.2 研究意义2
1.2 国内外研究现状4
1.2.1 国外研究现状4
1.2.2 国内研究现状5
2 考核评价指标体系的确立7
2.1欠发达地区经济自然基础条件分析7
2.1.1欠发达地区经济发展的制约条件7
2.1.2欠发达地区经济发展的优势条件7
2.1.3欠发达地区县委书记的工作特点分析8
2.2 确立实绩考核的理论依据8
2.2.1 需求层次理论8
2.2.2 权变领导理论9
2.2.3 双因素理论10
2.2.4 途径目标理论10
2.3 建立和完善实绩考核的原则10
2.3.1 科学针对性原则10
2.3.2 党性原则11
2.3.3 可衡量可操作性原则11
2.3.4 效益发展性原则11
2.3.5 群众性原则12
2.3.6 导向性原则12
2.3.7 客观公正性原则12
2.4 实绩考核的分类12
2.4.1 按考评时间分类12
2.4.2 按考评主体分类13
2.4.3 按考评结果的表现形式分类14
2.5 实绩考核指标体系14
2.5.1 实绩分析评价14
2.5.2社会评价15
2.5.3实绩考核指标体系的设计步骤16
2.5.4初步验证及修订16
2.5.5参与实绩分析评价工作的部门（单位）17
3 实绩分析评价类型及指标的应用18
3.1实绩分析评价指标的选择及分类18
3.1.1党政领导班子运行情况18
3.1.2经济社会发展指标19
3.1.3 党建工作指标20
3.2 实绩分析评价指标权重的确定22
3.2.1 层次分析法的实施流程22
3.2.2 层次分析法确定权数的具体步骤23
3.3 实绩分析评价指标的计分方法30
3.3.1实绩分析评价计分要求31
3.3.2三级指标分析评价计分方法31
3.3.3 二级指标实绩计分方法32
3.3.4 一级指标实绩计分方法32
3.3.5 定量评价指标总分计分方法32
4 社会评价类型及指标的应用33
4.1 社会评价指标的选择及分类33
4.2 社会评价指标权重的确定34
4.3 社会评价指标计分方法及误差调整方法34
4.3.1 社会评价计分要求34
4.3.2 三级指标分析评价计分方法35
4.3.3 二级指标实绩计分方法36
4.3.4一级指标实绩计分方法36
4.3.5定量评价指标总分计分方法36
5 实绩考核的评价37
5.1总体评价37
5.1.1 经济社会发展情况分析37
5.1.2 党建工作情况分析38
5.1.3 思想政治评价分析39
5.1.4 领导能力评价分析39
5.1.5 公众形象分析40
5.2 实施效果初步分析40
6 实绩考核评价的措施与建议41
6.1 实绩考核评价采取的措施41
6.1.1 正确处理定性与定量的
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