医院新员工培训医.pptVIP

家礼医院 王翼 2016年4月26日; 新员工是医院的新生力量,在医院的人才梯队建设和医院的人才储备方面具有重要的作用。新员工从学校步入医院,从其他医院进入医院，存在着身份转换、环境适应、心理适应、工作适应等诸多问题，为了使新员工尽快胜任工作，承担起工作责任和社会责任,更好的服务于病人及社会。;梦想人生，绚丽彩虹; 是通过提升医院新员工的职业素养，提高其实际工作技能和理性应对工作的能力，便于对其管理和进行自我管理，这样才能使得新员工尽快融入医院，担起岗位重任，从而提升整个团队的职业形象和组织绩效；通过培训，提升员工医德，缩短心理适应期，增强人际关系协调能力；形成医院发展良好的动力。;医院简介 医院组织架构 医院文化 医院新员工必备职业意识 医院新员工应具备怎样的心态 医院新员工必备工作观 医院新员工必备基本素质; 老医院：2003年11月2日医院成立，一级医院，名称：湄潭家礼医院，2010年冠名为“湄潭县红十字会医院”，地址：湄江镇新世纪广场，医院面积：1600平米，建院初从20名医务人员、诊所式医院发展到2015年11月28日拥有200余名员工。 新医院：2015年11月29日搬迁，2015年12月5日举行落成典礼，四川华西医院授牌为“四川大学华西医院网络联盟医院”，遵义市第一人民医院技术指导医院，2016年2月筹备二级综合医院执业登记注册评审，2016年3月通过评审。2016年3月与遵义医专初步达成协议成为实习医院。;Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd.;Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd.;Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd.;Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd.;Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd.;Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd.;Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd.;Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd.;Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd.;Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd.; 湄潭家礼医院系非营利性医疗机构，医保定点医疗机构：为城乡居民合作医疗、新型农村合作医疗、城镇职工医疗保险、医疗救助定点医疗机构、部分商业保险公司定点医院。 ;我院位于美丽的湄江河畔，创建于2003年，至今13年。2010年冠名为红十字会医院，2015年12月四川大学华西医院授牌成为“四川大学华西医院网络联盟医院”，2016年2月成功