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毛凌云—彰显生命品质的财富能量圈 古有管仲四民分业之说，据《国语 齐语》载：桓公曰：成民之事若何? 管子对曰：四民者，勿使杂处，杂处则其言咙(杂乱)，其事易(变)。 公曰： 处士、农、工、商何?管子对曰：昔圣王之处士也，使就闲燕;处工就官府，处 商就市井，处农就田野。四民分业有利于生产技术、技能、知识的传 授，促进 社会生产发展的积极一面。而今有圈子之说，标志着今天人与人的之间越来越看 重，与同频率及价值趋同的人进行实用主义的交往，在这里我们姑且不做什 么 特别的定论，不过可以预测一个基于精准化定制的圈子时代已然到来。圈子文化 的前身，在西方商业体系中被称为私董会，这一组织形态诞生于1957年，由美 国 威斯康星州企业家罗伯特 诺斯(RobertNourse)与其他4位CEO定期的圆桌讨 论演变而来，这几年随着互联网和智能手机等设备的普及，越来越多的圈子正在 逐步形成与壮大起来。在中国工商界 中几个著名的圈子：华夏同学会、泰山会、 中国企业家俱乐部、江南会、正和岛、阿拉善SEE生态协会、接力中国、地方商 帮、长安俱乐部、金鼎俱乐部等，就是 这种商业圈子的兴起与样板之一。 而以生命品质(LifeQuality)倡导者、世界经济华人十大文化创意人物、畅 销书 《在财富中修行》作者毛凌云先生为领军人物的善因集团及善因文化，以中 华文化为道统，在人 道的层面提出了 “透过内在和谐，创造外在富有”的理念， 试图打造一个具有新商业文明的高品质的财富能量生态圈，而 《财富能量》研讨 会则是这个圈子的著名品 牌与粘合大平台。在这个经济当道的时代，善因文化 将《财富能量》定位为财商教育，协助人们构筑一种财富自由的生活方式为主体， 不失为一种 “善者因之”的做 法。这些看似高远的理想，却可以透过《财富能 量》研讨会很容易得到落地与实现，而这个圈子现在犹如星火燎原之势，在全国 各地正枝繁叶茂的生长，并逐步渗透 到各个阶层中。善因文化的各类研讨会及 教育支持体系，都旨在满足人们在不同境界上的三大需求：生存技能，生活艺术， 生命意义。这些理论及体系的实践，早先 是被运用在善因集团，及其下属公司 或是关联企业中，在短短的四年间，这些商业养成教育体系，使得善因旗下机构 合并的营业额已达数亿元以上。而最早有缘进入 善因文化圈的会员与学友，更 通过这些系统的研讨会与革命性的理念与工具，获得了人生与事业上的巨大成 就，许多学员都已经成长为在各个领域中的行业翘楚，或 是成为某家上市公司 的企业拥有者。 十多年前，有一位来自浙江农村的学员，内心没有目标，自卑又茫然，她 仅有一个想法就只是养大自己刚出生的孩子。在2003年的一天，因为偶然的机 会，她 参加了一场由毛凌云先生亲自主持的一堂研讨会。课上，她牢牢记住了 一句话：“改变命运，从学习开始，从自己开始”。因为这句话，她的生命发生 了翻天覆地的 改变，今天她在杭州西子湖畔经营着一家金融企业，并且与国内 著名投资家及企业家陈九霖先生一起合作。这么多年来，一有机会就逢人便说 “我早年想都不敢想的 生活，今天发生了，一路走来，贵人很多，我最要感激 的还是毛凌云先生，他启发了我的生命，改变了我人生的轨迹，他是一位真正能 改变命运的人生导师!” 另外有一家由国有企业改制为民营高科技的公司，起初的几年里该公司就 像没有灵魂的一群团伙，大家普遍对改制之后的公司心存疑虑与迷茫，给公司的 最高领导 者带来了巨大的压力。经过一位学员的推荐，该企业引进了一套善因 文化的内训体系，在半天的时间里，企业员工与高管的热情被点燃、团队之间的 合作精神得到提 升，最让人震惊的是在接近课程的尾声，该企业所有参训的学 员居然探讨出一个大家共同的目标：要在创业版上市。对此，这位董事长感动不 已：以前大家混日子， 没有目标，到今天居然会探讨出如此宏伟的目标，如此 团结与群策群力。如今这家企业已成为当地的明星企业，董事长更被推荐为当地 商会的主席，而这位企业领航 人也清晰地规划出一份责任：回报社会、回报国 家、关爱环境。 这样的故事在善因文化的 “财富能量”、“在财富中修行”等专场品牌活动 中时 有发生，善因文化的每一个课程几乎都能转变这些学员的生命，触及心扉。 因为在那么一刻，在商场上的打拼，在创造财富的征途上，种种甜酸苦辣一一涌 上心头， 经过这些研讨会的洗礼，企业出现的诸多问题，学员们都会觉悟到根 源其实都在自己的身上。通过公开的专场研讨会，以及配合后续强大的教练体系 支持，这些学员 都能够探索出企业的整体解决方案。善因文化的养成教育模式， 是教练精神与教练合约结盟，并与研讨会