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县级非公企业党建工作浅析 　　【摘 要】本文笔者主要阐述县级非公企业党建工作存在的一些问题和建议，以及后期完善工作，以供大家参考。 　　【关键词】非公企业党建建议 　　一、县级非公企业党建工作存在的问题 　　1、认识上的误区 　　1.1地方领导认识上的误区 　　有的地方领导干部对县级非公企业党建工作的重要性认识不足，将县级非公企业党组织等同于传统党组织，按照传统要求和考核目标对其进行指导，没有认识到县级非公企业党建的特殊性，防碍县级非公企业党组织作用的发挥。 　　1.2县级非公企业主认识上的误区 　　部分非公企业主对党建工作重视不够，认为经营企业的主要目的是获得利润，对非公企业党建工作持不支持不赞成的态度。 　　2、县级非公企业党建理论工作未能及时跟上 　　县级非公企业党建工作理论研究的滞后，难以适应社会主义市场经济发展的要求，不能很好的解决县级非公企业党建工作中出现的新问题、新情况。使得县级非公企业的党建工作无章可循，基层党建工作者左右为难。 　　3、可供借鉴经验较少 　　由于历史发展原因，社会主义市场经济发展相对落后，国际上其他社会主义国家的非公企业党建没有成熟的经验。资本主义国家企业中不存在党组织，也就不存在非公企业党建问题。因此，县级非公企业党建工作缺乏可供借鉴的经验。 　　4、党组织的战斗堡垒作用发挥不足 　　从党组织建设来看，县级非公企业党组