平成29年度博士课程前期课程入学试験専门科目标准的参考.PDFVIP

平成29年度博士课程前期课程入学试験専门科目标准的参考.PDF

  1. 1、本文档共6页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
平成 29 年度 博士課程前期課程 入学試験専門科 目 標 準 的参 考文 献 神戸大学大学院 経 営 学研 究 科 前期 Ⅱ期 A : 経営管理 (1) Daft, R. L. (2001) Essentials of Organization Theory and Design (2nd ed.), South Western College Publishing (高木晴夫訳 『組織の経営学』 ダイヤモンド社,2002 年). (2) Pugh, D. S. and Hickson, D. J. (2002) Great Writers on Organizations (2nd ed.), Ashgate Publications (北野利 信訳 『現代組織学説の偉人たち―組織パラダイムの生成と発展の軌跡』 有斐閣,2003 年). (3) Robbins, S. P. (2005) Essentials of Organizational Behavior, Pearson Education (高木晴夫訳 『新版 組織行 動のマネジメント』 ダイヤモンド社, 2009 年). (4) Morgan, G. (2006) Images of Organization (Updated ed.), Sage Publications. B: 人的資源管理 (1) 上林憲雄・厨子直之・森田雅也 (2010) 『経験から学ぶ人的資源管理』 有斐閣. (2) 平野光俊 (2006) 『日本型人事管理 ―進化型の発生プロセスと機能性―』 中央経済社. (3) Bratton, J. and Jeffrey, G. (2003) Human Resource Management: Theory and Practice (3rd ed.), Palgrave Macmillan (上林憲雄ほか訳 『人的資源管理 ―理論と実践―』 文眞堂,2009 年). (4) 奥林康司・上林憲雄・平野光俊編著(2010)『入門人的資源管理<第2版>』中央経済社. C: 経営財務 (1) Danthine, J. and Donaldson, J. (2005) Intermediate Financial Theory (2nd ed.), Academic Press (日本証券ア ナリスト協会編・祝迫得夫ほか訳 『現代ファイナンス分析 資産価格理論』 第Ⅰ部~第Ⅳ部,ときわ総合サ ービス,2007 年). (2) Brealey, R. A., Myers, S. C. and Allen, F. (2010) Principles of Corpo

文档评论(0)

yanmei520 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档