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护理职业紧张与疲劳的相关性研究
于后两者。心理控制源是个体职业紧张最强的预测因子，随着心理控制源得分的增
加，个体职业紧张水平及疲劳感也增加。职业紧张是个体疲劳水平的首要预测因子，
而职业紧张因素中的工作单调性则对疲劳影响最大。
研究结论：护理人员是疲劳及CFS的高发人群；个体的职业紧张因素是引起疲
劳的首要因素；个体对职业紧张的反应受应对方式、社会支持及个性因素的影响。
建议通过控制护理职业紧张因素、开展护士人格教育、提高社会支持水平及应用有
效的应对方式来缓解护理人员的疲劳水平，促进其身心健康，从而提高护理服务质
最。
关键词：职业紧张，疲劳，应对方式，社会支持，个性，护理
II
and
Researchon Stress
CorrelationalNurses’OccupationalFatigue
Major：Nursing
Name：Xu
Chaoyan
Zhenlu
Supervisor：Zhang
aimsto stressand level，
fatigue
nurses’occupational
study investigate
Objectives：This
of
withthemandto theeffectthe
find the stressorsrelated
out occupational explore
as and factorson
strategies，socialsupportpersonalityoccupational
factors，suchcoping
stressand
fatigue．
methodwasusedinthis
correlationalresearch investigation．One
Methods：Descriptive
cluster
wereincluded ratastratified
ninehundredandsixnurses
thousand usingpro
of was toevaluatethe
method．Themethod applied
investigation
sampling questionnaire
statusof Abehavior,
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