危险物与有害物标示及通识规则 - 劳动部劳动法令查询系统.docVIP

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危险物与有害物标示及通识规则 - 劳动部劳动法令查询系统

危險物與有害物標示及通識規則第一章 總則 第一條  本規則依勞工安全衛生法第七條第二項規定訂定之。 第二條  本規則危險物及有害物(以下簡稱危害物質),指 第三條  本規則用定義如下: 製成品:指在製造過程中,已形成特定形狀之物品或依特定設計之物品,其最終用途全部或部分決定於該特定形狀或設計,且在正常使用狀況下不會釋放出危害物質。 容器:指任何袋、筒、瓶、箱、罐、桶、反應器、儲槽、管路及其他可盛裝危害物質者。但不包含交通工具內之引擎、燃料槽或其他操作系統。 製造商:指製造危害物質供批發、零售、處置或使用之事業單位。 四、供應商:指輸入、輸出、批發或零售危害物質之事業單位。 第四條  下列物品不適用本規則: 一、有害事業廢棄物。 二、菸草或菸草製品。 三、食品、飲料、藥物、化粧品。 四、製成品。 五、非工業用途之一般民生消費商品。 六、滅火器。 七、在反應槽或製程中正進行化學反應之中間產物。 其他經中央主管機關指定者。 第二章 標示 第五條  雇主對裝有危害物質之容器,應依附表二規定之分類危害圖式,參照附表三之格式明顯標示下列事項,所用文字以中文為主,必要時輔以外文: 一、危害圖式。 二、內容: (一)名稱。 (二)危害成分。 (三)警示語。 (四)危害警告訊息。 (五)危害防範措施。 (六)製造商或供應商之名稱、地址及電話。   前項容器內之危害物質為混合物者,其應標示之危害成分指混合物之危害性中國家標準化學品分類及標示具有物理性危害健康危害之所有危害物質成分。   無法依附表二規定之分類歸類者,得僅標示第一項第二款事項。   第一項容器容積在一百毫升以下者,得僅標示名稱、危害圖式及警示語。 第六條  雇主對前條第二項之混合物,應依其混合後之危害性予以標示。   前項危害性之如下: 混合物已作整體測試者,依整體測試結果。 混合物未作整體測試者,其健康危害性,除具有科學資料佐證外,應依相關國家標準化學品分類及標示之混合物分類標準規定,對於燃燒、爆炸及反應性等物理危害應使用有科學根據之資料評估。 第七條  農藥環境用藥等危害物質之標示 第八條  第五條標示之危害圖式形狀為直立四十五度角之正方形,紅框。 第九條  雇主對裝有危害物質之容器屬下列情形之一者,得免標示: 一、外部容器已標示,僅供內襯且不再取出之內部容器。 二、內部容器已標示,由外部可見到標示之外部容器。 三、勞工使用之可攜帶容器,其危害物質取自有標示之容器,且僅供裝入之勞工當班立即使用。 四、危害物質取自有標示之容器,並供實驗室自行作實驗、研究之用。 第十條  雇主對裝有危害物之容器屬下列之一者,得於明顯之處,設置第五條第一項規定事項之公告板以代替容器標示。但屬於管系者,得掛使用牌或漆有規定識別顏色及記號替代之: 裝同一種危害物之數個容器,置放於同一處所。 二、導管或配管系統。 三、反應器、蒸餾塔、吸收塔、析出器、混合器、沈澱分離器、熱交換器、計量槽儲槽等化學設備。 四、冷卻裝置、攪拌裝置壓縮裝置等設備。 五、輸送裝置。    第十一條  雇主對裝有危害物之容器於交通運輸時,已依運輸相關法規設標示者,該容器於工作場所內運輸時,得免再依附表二標示。但於勞工從事搬運、處置或使用危害物作業時,仍應依本規則辦理。 第三章  第十條  雇主對含有危害物或符合附表四規定之每一物品,應依附表五提供勞工含有安全衛生注意事項之物質安全資料表。 第十條  製造商或供應商對前條之物品應製備物質安全資料表,該物品為含有二種以上危害物之混合物時,應依其混合後之危害性,製作物質安全資料表。   前項物品,應列出其危害成分之化學名稱,其危害性之如下: 混合物已作整體測試者,依整體測試結果。 混合物未作整體測試者,其健康危害性,除具有科學資料佐證外,依國家標準化學品分類及標示之混合物分類標準規定;對於燃燒、爆炸及反應性等物理性危害應使用有科學根據之資料評估。 第十條  前條混合物屬同一種類之物品,其濃度不同而危害成分、用途及危害性相同時,得使用同一份物質安全資料表,但應註明不同物品名稱。 第十條  雇主應檢討物質安全資料表內容之正確性,並更新,其內容、更新日期、版次等紀錄保存三年。 第十條  雇主對於裝載危害物質之車輛進入工作場所後,應由確認已有本規則規定之標示物質安全資料表,始得進行搬運、處置或使用之作業。   危險物品 第十條  雇主為防止勞工未確實知悉危害物質危害資訊引起之職業災害,應採取下列必要措施: 一、依實際狀況訂定危害通識計畫適時檢討更新,並依計畫確實執行,其執行錄保存三年。 二、製作危害物質清單,物品名稱、其他名稱、物質安全資料表索引碼、製造商或供應商名稱、址及電話、使用資料及貯存資料等項目,其格式參照附表六。 三、將危害物質物質安全資料表置於工作場所易取得之處。 四、使勞工接受製造、

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