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2015年全国会计专业技术中级资格考试内部资料 财务管理 第一章 总论 知识点：利益冲突的协调 ● 详细描述： （一）所有者与经营者利益冲突及协调 （二）债权人与所有者利益冲突的协调 矛盾的表现 协调方式 1.所有者改变举债资金的原定 1.限制性借债：在借款合同中 用途，增大偿债的风险，降低 加入限制条款，如规定借款的 了债权人的负债价值； 2.举借 用途、规定借款的信用条件 新债，增大偿债的风险，致使 ，要求提供借款担保等。 2.收 原有债权的价值降低。 回借款或停止借款；当债权人 发现公司有侵蚀其债权价值的 意图时，采取收回债权和不再 给予新的借款的措施，从而来 保护自身权益。 例题： 1.某上市公司针对经常出现中小股东质询管理层的情况，采取措施协调所有 者与经营者的矛盾。下列各项中，不能实现上述目的的是（）。 A.解聘总经理 B.强化内部人控制 C.加强对经营者的监督 D.将经营者的报酬与其绩效挂钩 正确答案：B 解析： 协调所有者与经营者的矛盾的方法包括：解聘、接收和激励。所以选项A、 C、D都是正确的。 2.解聘是通过市场约束经营者的措施。（） A.正确 B.错误 正确答案：B 解析：解聘是通过所有者约束经营者的措施，接收才是通过市场约束经营者 的措施。 3.在协调所有者与经营者矛盾的方法中，“接收”是一种通过所有者来约束 经营者的方法。（） A.正确 B.错误 正确答案：B 解析： 在协调所有者与经营者矛盾的方法中，“接收”是通过市场约束经营者的办 法，所以，该表述不正确。 4.下列各项中，会降低原有债权价值的是（）。 A.改善经营环境 B.扩大赊销比重 C.举借新债 D.发行新股 正确答案：C 解析：举借新债会相应增加偿债风险，从而致使原有债权价值下降，所以选 项C是正确答案。 5.下列各项中，不能协调所有者与债权人之间矛盾的方式是（）。 A.市场对公司强行接收或吞并 B.债权人通过合同实施限制性借款 C.债权人停止借款 D.债权人收回借款 正确答案：A 解析：本题的考核点是所有者与债权人之间矛盾的协调方式。为协调所有者 与债权人之间的矛盾，通常采用的方式是：限制性借债；收回借款或停止借 款。 6.在协调所有者与经营者矛盾的方法中，通过所有者来约束经营者的方法是 （）。 A.解聘 B.接收 C.股票期权 D.绩效股 正确答案：A 解析：在协调所有者与经营者矛盾的方法中，“解聘”是一种通过所有者来 约束经营者的方法；“接收”是通过市场来约束经营者的方法。选项C、D属 于激励措施。 7.企业允许经营者以约定的价格购买一定数量的本企业股票，股票的市场价 格高于约定价格的部分就是经营者所得的报酬，这种措施属于协调所有者与 经营者利益冲突的（）。 A.解聘 B.接收 C.股票期权 D.绩效股 正确答案：C 解析：股票期权是指允许经营者以约定的价格购买一定数量的本企业股票 ，股票的市场价格高于约定价格的部分就是经营者所得的报酬。绩效股是企 业运用每股收益、资产收益率等指标来评价经营者绩效，并视其绩效大小给 予经营者数量不等的股票作为报酬。如果经营者绩效未能达到规定目标，经 营者将丧失原先持有的部分绩效股。 8.下列属于通过采取激励方式协调所有者与经营者利益冲突的方法是（）。 A.股票期权 B.解聘 C.接收 D.监督