PS10-薪酬管理.ppt

* * * * * * * * * * * * PS10-薪酬管理 产品市场部 目 录 薪酬管理功能详述 薪酬管理产品特色及变化 竞品与优势分析 认识薪酬管理 认识薪酬管理….系统概述 薪酬管理是PS中人力资源系统中的重要环节；完成工资的发放、工资转帐以及个人所得税的计提、奖金的发放动日常核算，能够满足不同类型单位薪酬核算的需要； 薪酬管理….工资录入 录入项目：基本工资、岗位工资、工龄、误餐补助、病假天数、事假天数、房租、水电费、养老保险等； 公式定义生成项目：工龄工资、病假扣款、事假扣款、应发合计、扣款合计等； 工资项目定义 工资补发与工资方法基本相同 薪酬管理….银行代发 银行代发：定义银行代发、设置方案格式； 员工银行帐号； 银行代发样式、生成代发文件 薪酬管理….个人所得税 个人所得税：自动计算、 个人所得税申报、转出； 薪酬管理….工资发放 工资条、 发放表、 发款单 薪酬管理….查询 员工档案查询 员工、部门工资台帐 银行代发查询 汇总表、年度汇总表 薪酬管理….产品亮点 灵活的工资发放项目定义 薪酬管理….产品亮点 实现银行代发： 实现个人所得税的计算 实现年终奖的发放 增加计件工资接口。 支持一个员工对应多个工资类别。 支持多外币发放。 增加综合查询。 工资录入增加审核功能。 发放表增加本页小计功能。 汇总表增加本页小计功能。 薪酬管理….产品变化 对比项目 水平比较 PS10 U870 PS U8 业务处理 强 弱 工资系统应用更灵活，比如支持多银行代发、工资补发、支持生成多借多贷凭证、支持按员工定义是否扣个人所得税、支持年终奖发放 U870则只能实现简单或不能处理上述业务 历史数据调整功能 强 弱 支持对历史数据的调整功能，更符合企业实际业务，比如支持调整历史工资项目，能够跨年度、月份进行公式定义 无 查询 强 弱 查询功能强大，提供多种工资数据之间的分析 如：工资汇总查询、年度汇总查询、员工工资台帐查询、银行代发查询等 U870提供的查询比较少，不能提供以下查询： 工资汇总查询、年度汇总查询、员工工资台帐查询、银行代发查询等 业务处理 强 弱 工资系统应用更灵活，比如支持多银行代发、工资补发、支持生成多借多贷凭证、支持按员工定义是否扣个人所得税、支持年终奖发放 U870则只能实现简单或不能处理上述业务 薪酬管理….对比分析 认识计件工资….系统概述 计件要素、工价的设置灵活，涵盖广泛； 计算公式定义的方便灵活； 计件工资的汇总、统计简洁明了； 计件工资数据及时转入薪酬管理体系； 支持车间管理数据的转入 1、启用薪资管理并做相应设置 2、启用车间管理并做相应设置 3、录入存货档案（计件） 4、录入标准工序档案 5、设置计件要素 6、设置计件工价 7、设置计件工资项目及计算公式 8、车间统计并录入工时记录单 9、导入车间录入的工时记录数据 10、审核录入的计件数据 11、汇总计件工资 计件工资….操作流程 与其他模块数据关系 生产制造 1、标准工序档案、工艺路线 2、工时记录单 薪酬管理 输入： 1、需要计件的工资类别 2、计件工资计算的起止日期 输出： 1、计件工资 * Inspur group * Inspur group 定义计件工资要素，并预置常用计件要素 计件工资….计件要素 * Inspur group 计件工价设置 产品?单价（各类单价） 工序?单价（各类单价） 产品+工序?单价（各类单价） 产品+其它标准要素组合?单价（各类单价） 工序+其它标准要素组合?单价（各类单价） 产品+工序+其它标准要素组合?单价（各类单价） 其它标准要素组合?单价（各类单价） 注：其它标准要素指除产品、工序以外的标准类要素 计件工资….工价设置 * Inspur group 计件公式设置 计件工资录入支持多种录入方式 计件工资汇总 计件工资….主要功能 讨 论 PS薪酬管理： 产品市场部 谢谢大家! Thanks a lot! * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * *