职业中等学校英语教学中存在的问题及对策 .docVIP

职业中等学校英语教学中存在的问题及对策 .doc

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职业中等学校英语教学中存在的问题及对策 .doc

  职业中等学校英语教学中存在的问题及对策 摘要:现代社会对职业中等学校英语教学提出了越来越高的要求,但目前职校英语教学面临着英语教学基础脆弱、学生英语程度差别较大、教学模式陈旧落后、教学方法单一、教学手段落后、学习气氛不浓、厌学现象普遍存在等一系列问题。本文尝试从分析职校英语教学的现状入手,针对性地提出了分层教学、采取灵活多样的教学模式、有效利用多媒体教学手段,开展形式多样的课外活动等对策措施,以提高职业中等学校英语教学的水平。 关键词:职业技术;英语教学;现状;对策;分层教学 Abstract: Modern society has set higher and higher standards for English teaching in vocational secondary schools, but present vocational English teaching is facing many problems such as poor English teaching, varying English levels among students, old and background instruction models, single teaching approaches, lootivation. This essay starts e relevant measures and strategies to solve its problems, ultimately to improve English teaching in vocational secondary schools. The strategies are: layered English teaching, diversified teaching methods, appropriate means of multimedia instruction, and various extra-curriculum activities, etc. Key words: vocational technology, English teaching, present status, strategies, layered teaching 1.引言 职业技术教育的培养目标是社会所需的技术型人才,其职业性特点要求直接面向具体工作实用技能的教育,所学、所教应紧密联系实际,要实用、有用。随着我国改革开放程度的日益提高,英语在社会生活中发挥着越来越重要的作用,不少企事业单位将英语水平作为录用人才的必备条件之一,对职业中学英语教育提出了更高的要求。本文尝试从分析目前职业中等学校英语教学的现状与问题入手,对我国职业中等学校英语教学提出一些自己的建议。 2.职业中等学校英语教学的现状与问题 2.1 职业教育发展滞后,英语教学基础脆弱 职业教育得不到应有的重视和支持。学校英语教学资源不足、学生英语学习兴趣不浓、教师教学按部就班、缺乏创新、英语教学没有生机和活力。 2.2 学生英语程度差别较大 目前,职校学生英语程度差别较大。成绩优秀的能流利地朗读课文,进行日常会话,具备相应的写作能力;成绩差的甚至不知道二十六个字母的正确书写方法。 2.3 英语的教学模式陈旧落后 目前职校英语的教学仍以传统的老师讲、学生听的填鸭式教学方法为主,忽略学生能力的培养。在教学活动中,教师处于主导的、中心的地位,学生处于被动的、服从的地位。课堂上,大部分时间是教师讲解、分析语法、翻译课文、领读单词等,学生只是听教师讲、跟教师读,没有时间去思考、去分析,学生无选择地接受教师传授的一切。 2.4 教学方法单一、教学手段落后 在当今提倡充分利用现代教育技术和多媒体进行教学的情况下,很多职业中等学校的英语课还处于黑板、粉笔加录音机的传统模式中,这无疑严重抑制了学生对英语学习的兴趣,使英语学习处于枯燥的讲解和被动的应试中,语言应用性、交际性的本质特征无法实现。 2.5 学习气氛不浓、厌学现象普遍存在 目前的职校学生在初中时文化基础水平偏低,到职业学校学习无非是为了混张文凭以便就业,他们是不愿下功夫,更谈不上吃苦,厌学现象普遍存在,教学活动被动应付,课堂交流不畅,课余不主动朗读,日常用语交流少,大部分学生厌倦英语学习,导致了职业中等学校英语教学的困境。 3.职业中等学校英语教学改革措施 在新型职业技术人才急需的状况下,加强职校的英语教学,为学生塑造合格的未来职业英语素质,是职校英语教师义不容辞的职责。英语教学在中等职业技术学校中面临的问题是多种原因造成的,因此解决问题时应综合考虑,解决的方法也不是单一的,应采取多种形式,针对不同的因素更好地解决问题。 3.1 分层

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