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- 2017-07-03 发布于福建
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关于创先争优工作创新机制思考
关于创先争优工作创新机制思考中共中央去年4月要求到党的十八大召开前,用两年半的时间,分三个阶段在党的基层组织和党员中深入开展“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”活动。把领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好,“五个好”作为先进基层党组织的建设要求,把带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气的“五带头”作为优秀共产党员的建设要求。通过活动开展实现“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的目标。一年来,我们在创先争优的活动中。用创新机制引领创新争优活动,提高党建工作水平,推动经济建设和社会建设的不断进步。
科学发展观是创新争优活动的指导思想,学习实践是活动基础,目标落实是活动的目的。改革创新是时代精神的灵魂,贯穿于党自身建设的全过程,体现在各项经常性工作中。必须始终坚持改革创新,认真解决党的建设中不适应不符合新形势新任务的各种经济和社会建设的问题,在“创”的工作上下工夫,闯出一条适合本地区经济和社会发展的道路来。
首先,要把机制创新当做根本性和长期性的任务来抓。创先争优活动必须和地方经常性工作联系起来,把长期管用的制度建立起来。特别要认真总结经验,勇于打破旧的传统观念,力求突破,善于发现和解决长期积累、熟视无睹的具体问题。呼玛县地处祖国边陲,经济和社会发展,既有有利的一面,也有不利的因素,和发达地区相比,还有很多不尽如人意的地方,在创先争优的活动中,要对比先进,查找差距中创建的思想体制,工作方式的问题,努力建立创新机制并形成长效机制,把活动取得的成效和创造的经验化为经常性的工作。
其次,要把载体创新当做经常性的任务来抓。要重点设计特色鲜明、务实管用,能够把目标要求和现实需求高度统一起来,更加有利于体现经常性、承载经常性的好载体。要进一步用好以往我们地区党建工作有效管用的载体,及时总结我们经济建设和社会建设是新鲜经验,发挥广大党员的积极性和创造性,打造适应时代发展、满足现实需要、能够将活动不断推向发展的新道路。
再次,要把创新氛围当做全局性的任务来抓。浓厚的氛围,能激发开展活动的持续动力和普遍的热情。要以正确的舆论导向和强大的动员力来推动活动的开展。让各级党组织和广大党员认真投入到活动中去。重视树立和宣传在创先争优中的先进典型,使人们学有目标,对照有标准。行动有动力,在社会形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好的社会风气,以党的优良风气带动整个社会的良好风气。
一年来的创先争优活动,我们深刻认识到,要围绕“推动科学发展观、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的目标和内容,重在推动基层组织建设,发挥党员先锋模范作用和党组织的战斗堡垒作用。每个基层党组织和党员都要立足本职,突出特点,在“争”字上下工夫,创出优良的业绩。
首先,要在创先争优活动中争当先锋。活动开展以来,一些基层党组织和党员产生了困惑,这几年先后开展了保持共产党员先进性教育活动、学习实践科学发展观活动等。党的建设工作得到进一步加强,党员的先进性也普遍得到提高。现在,又要开展创先争优活动,这样的活动是不是很频繁了?个别党员就有这种想法。针对这种错误的认识,我们在开展创先争优活动中,把加强思想认识工作放在重要地位,要使广大党员认识到,事物总是不断发展变化的,新的形势下,旧的矛盾解决了,新的矛盾又会产生,事物就是在不断解决矛盾中进步的。新时期加强党的建设必然会提出新的要求,新的任务,才能推进经济社会发展。为了更好的推进创先争优工作。我们在基层党组织中树立典型,让在活动中表现突出的党员讲感受,讲体会,带动广大党员共同参与这项活动。在学习活动中,党员的认识不断提高,积极性充分调动起来了,在工作的各项活动中,充分发挥党员的先锋模范作用。党的组织工作又有了新的起色。
其次,要在创先争优活动中争当表率。一年来的活动表明,搞好创先争优活动,关键是党员干部带头。这次创先争优活动效果如何。各级领导领导干部特别是党的领导干部责任重大。领导必须切实履行“双重职责”。即抓组织协调和督处落实,促进本部门本系统活动的开展。又要带头公开承诺,付诸行动,发挥表率作用。我们在基层单位调查时发现,凡是创先争优活动搞的好的单位,都是领导重视,分工明确,责任落实,党员的热情高,工作有成效。他们的经验是:一要坚持党组织主要领导亲自抓,分管领导全力抓。班子成员共同抓,全体党员被带动起来。二要目标责任明确,掌握政策方法,明确任务。三要调动积极性,开创新局面,关心人民群众的切身利益,让人民群众真正得实惠。在活动中,人民群众看到了党组织的力量和党员的先锋模范作用,增强了人民群众的信心。
再次,要在创先争优活动中争干实事。科学发展观是活动的指导思想,科学发展观的第一要务是发展。核心是以人为本。创先争优活动要
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