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中山大学人力资源总监高级研修班 人力资源总监班办学宗旨 企业的竞争，最终都归结为 人才 的竞争！人力资源总监班为人力资源管理者及高层决策者提供系统、创新的人力资源经典课程，让您尽快领悟现代人力资源管理精髓，让人力资源部门真正成为企业发展的发动机、各部门的战略合作伙伴。 ? 系统学习加倍放大学习效果 珍珠只有串成链才成其珍贵！单次的听课只能带来思想的短暂冲击，系统的学习才能让每一次的头脑风暴真正转化成促进企业发展的强劲推动力！ ? 校园、班级、同学――久违而温馨的情谊 冰冷的商业社会中温暖的一角：纯净的校园、蓬勃的班级体、质朴而浓厚的同学情谊，是您疲惫征途中修整身心、加油充电的驿站！ 企业的竞争，最终都归结为“人才”的竞争！而做为公司中“选拔、培训、管理”人才的人力资源总监，必须从战略高度构建实用高效的人力资源管理系统，有效进行人才甄选，最大限度地激发人才潜能，推动组织变革与创新，最终实现企业的持续发展。 中山大学人力资源总监班，汇聚一流的人力资源学者和实战专家，为学员提供全面、系统的人力资源精要课程，系统讲授理论框架，详细解析实务操作技术，深入剖析经典案例，广泛交流经验心得，让学员尽快领悟现代人力资源管理精髓，让人力资源部门真正成为企业发展的发动机、各部门的战略合作伙伴。 ? 【项目特色】 师资阵容强大：由著名高校教授、国内知名财务界专家联合执教； 教学模式先进：案例教学、情景模拟、分组指导、师生互动； 实效性强：方案措施和上千工具模板拿来即用，极具操作价值； 针对性强：针对中国特色企业人力资源的难题对症下药； 最佳交流平台：学员交流，智慧碰撞；名师课外辅导，指点疑惑。 ? 【课程设置】16天核心课程+3门专题课程+2天企业家成功论坛 ? 【招生对象】 企事业人力资源总监/主管/经理、行政主管； 分管人力资源的副总裁、副总经理； 董事长、总裁、总经理等高层决策者； 其他有意愿提高人力资源管理水平的精英人士。 ? 【报名条件】 具有三年及以上管理工作经验； 具有大专及以上学历。 ? 【上课地点】 中山大学南校区（广州市新港西路） 【学习费用】22800元/人，其中学费：19000元，学杂费：3800元，住宿、交通费用、考察费等自理。汇款后请将汇款凭证复印件传真至招生办公室?：020雷老师收。 ? 【教学安排和管理】1、学习方式：在职学习一年，每月授课2-3天，周末上课，每天学时为6小时。 2、证书授予：按教学计划完成全部课程，可获得“中山大学人力资源总监高级研修班”结业证书。 ? 【报名程序】 提交报名表及个人资料 → 入学资格审核 → 发放录取通知书 → 交纳学费 → 提交报名资料 （报名资料：学员须提交身份证复印件、名片2张、背书姓名的2寸彩照4张、公司文字简介、学历证明）?? ? 【最新班级课表】 中山大学人力资源总监高级研修班 2011级(四期班）课程时间安排表 序号 课程 授课老师 开学典礼 1 《年度培训规划及培训体系的建立》 李富清 2 11月安排选修课程 3 《组织结构与职位说明》 曹子祥 4 5 《实用面试与甄选技巧》 马思宇 6 《职业生涯规划》 2012年2月安排选修课 7 《毛泽东战略思想及企业管理中的运用》 江英 8 《员工激励》 娄萌 9 《薪酬设计》 10 《战略人力资源管理》 徐沁 11 12 《员工关系管理与劳动法实务》 魏浩征 13 14 《企业文化建设》 董权 15 《胜任素质模型的构建与测评》 严正 16 17 《如何成功实施战略性绩效管理》 曹子祥 18 班级活动主题月安排表 序号 主题 负责人 1 走进中大-认识中大 带班老师 2 开学典礼与拓展训练 带班老师 3 学习沙龙一（主题待定） 学习班长 4 体育运动活动 体育委员 5 学习沙龙二（主题待定） 学习班长 6 期中分享会 班长 7 知名企业观摩活动 外联班长 8 论文辅导及论文小组成立 带班老师 9 文娱活动 文娱委员 10 新春团拜 带班老师 11 知名企业观摩活动 外联班长 12 结业典礼 带班老师 注：以上课程设置有可能根据实际情况进行小量调整，请以实际通知为准 网址： HYPERLINK / 咨询电话：020师 ? 【人力资源总监班课程体系】 模块 课程名称 内容 学分 人力资源规划 《战略人力资源管理》 人力资源战略规划 2 《企业文化》 企业文化 1 招聘与配置 （选人） ? 《职业生涯规划》 员工职业生涯规划 1 《组织架构与职位说明》 岗位分析与岗位评估 2 《胜任素质模型的构建与测评》 胜任素质模型构建的技术实务 2 胜任素质测评实务 《实用面试与甄选技巧》 员工招募与选拔实务 1 绩效管理 （用人） 《如何成功实施战略性绩效