超级版性格色彩学概要1.ppt

林粤 你听说过性格色彩学吗？ 你是从什么途径接触到性格色彩学这一概念的呢？ 你知道性格色彩学主要包括哪些内容吗？ FPA?性格色彩 FPA? 全称Four-colors Personality Analysis，以古希腊希波克拉底的四液学说作为源头。希波克拉底将那些明显乐观、爱玩乐的人称为多血质，将那些喜欢成为领导者的人称为胆汁质，将那些循规蹈矩，感情细腻的人称为抑郁质，而将那些乐于旁观，很轻易就被人所领导的人称为粘液质。它认为人体的不同液体组合造就了不同的人。 1996年，“FPA?性格色彩”的创始人——乐嘉，首次真正接触到性格分类的概念，并被其触动，此后他开始钻研性格分析领域。 2002年，在一个偶尔的教学中，乐嘉受自己魔术表演“四布合一布”的启发，开始首次用四种色彩代替相应的性格，成为国内首位运用色彩标识性格类型并逐渐将整个性格分析系统色彩化的导师，从而奠定了“FPA?性格色彩”的符号基础。 2003-2013年，十年磨一剑。乐嘉老师及其领导下的性格色彩传道者团队通过对“动机和行为”“性格和个性”的准确诠释，解决了人们对于“四种性格共存一体和混淆”的困惑，并提出了一整套可行的个性修炼的途径。乐嘉开创的“性格色彩密码”具有简单、实用、易操作性，被广泛地接纳和认可。 四种基本性格色彩描述 红色，爱交际的蝴蝶 。 红色典型人物 蓝色，最佳的执行者 。 蓝色典型人物 黄色，有力的指挥者 。 黄色典型人物 绿色，和平的促进者 。 绿色典型人物 学习过四色性格的特点，让我们来尝试匹配一些名人的性格。 * * 主讲人：林粤，黄安琪 中文名：乐嘉 国籍：中国 出生日期：1975.5.16 职业：作家、主持人、演讲家、培训师 主要成就：FPA性格色彩创始人、中国性格色彩研究中心创办人 代表作品：《色眼识人》 《跟乐嘉学性格色彩》《FPA性格色彩入门——跟乐嘉色眼识人》 “没有最好,只有更好” “没有越不过的障碍！ 能者为先。” “不求快，但求稳。” “让我使你高兴！” 3 颜色只是你性格的代码！ 优势：反应快；嘴巴活络；善于调动气氛；感染力；激励者；完成短期目标，极富有爆发力；重视团队合作；信任他人；乐于分享；善于交际；积极乐观；富有色彩；表达力强。 缺点： 情绪波动； 缺少秩序； 难以兑现； 半途而废； 没有计划； 言过其实； 5 1.《西游记》取经路上那位爱闹腾 、好耍小聪明的八戒。 2.克林顿 演讲的高手,爱好广泛,虽然经历了莱温斯基事件,仍旧无法阻止他在全球的影响力,在离开政坛以后,他仍旧活跃,在当前的驴象之争中仍旧积极为民主党煽风点火。 21 优点：大脑发达；哲学家，思想家；自控能力强 ；计划周详，注重规则；善于分析；讲究精确，迷恋细节；注重承诺，可靠安全；完美主义，优柔寡断，三思而后行；原则性强，不易妥协。“小心驶得万年船” 缺点： 行动缓慢敏感多疑 抓小失大 要求苛刻 灵活性差 冷漠严肃 过于小心 7 1,。《三国》中聪明反被聪明误的周瑜 2.爱迪生 最伟大的发明家，为寻求一个方案，可以做几百次实验毫不放弃，在关于白枳灯的研究过程中他的名言是，没有放弃的原因是因为我发现了2000次他不发光的原因。他的工厂每个人前面的座右铭是：“有更好的方法…去发现它” 22 优点:快速决断，敢冒风险；抓大放小，高效行动；实用主义；行动力，执行力强；宁可我负天下人，不愿天下人负我；重视效率。重视时间。人定胜天，方法总比问题多。没有什么事做不到，只要我想做。抗压能力强。 缺点： 自负骄傲 缺乏耐心 感受第二 倍感压力 忽略人际 行为冲动 9 1.《红楼梦》里算尽机关，出尽风头的凤姐。 2.邱吉尔 永不放弃！ 永不放弃！ 永不放弃！！ ！ 23 人际导向 宽容处事 善于外交 适应性强 擅对压力 乐天知命 稳定低调，和谐太平，乐天知命，与世无争，善良，守信 缺点：牺牲目标，纵容放任；该出手时不出手；不思进取；缺乏自信，没有主见；无所谓精神；羞于拒绝；逃避责任，拖延精神；缺少目标，缺乏积极主动 ；放弃原则；不够快速；缺乏主见；旁观免参；避难求易 11 福特 最好把他当作一位世界外交官，而不是一个精明的政治家，他流露的是仁慈和宁静的尊严，他从不显露出狂热的个人主义，只是静悄悄地行走。 24 普京 钱钟书 千颂伊 曼德拉 都敏俊 诸葛亮 红色性格 绿色性格 蓝色性格 黄色性格 减少耗费在人际关系上的精力,迈向有效的解决问题之道。 提供机会 强调挑战性 赋予更多责任授权 提供与别人共事的机会 让他们知道你高兴 强调值得做的理由 采用幽默的方式 用理想化的表达方式 要求他们协助 表示重视 运用逻辑与结构 找出新旧事物的关联 提供分析的机会 提出低风险的构想 18 和蔼可亲