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2017深圳“逐梦杯”大学生创新创业大赛 能力提升培训采购招标书 深圳市劳动就业服务中心现就2017深圳“逐梦杯”大学生创新创业大赛能力提升培训项目公开招标。欢迎符合资质要求并能提供相关服务的供应商参加投标。 一、采购项目内容 2017深圳“逐梦杯”大学生创新创业大赛能力提升培训 二、采购项目预算金额（即最高限价） 总金额人民币￥150000.00元（人民币拾伍万元整），其中标准为每人5000元，参与培训人数30人。 三、投标人的资格要求 凡同时具备以下基本条件和公告其他内容，并响应招标、愿意参与竞争的法人，均可参加本次招标： 1、具有在中华人民共和国境内注册的独立法人资格； 2、本市普通高等学校、职业学校、技工院校，以及取得本市人力资源部门或教育部门颁发的办学许可证并具有创业培训业务范围，进行了民办非企业单位登记的培训教育机构； 3、凡在禁止参加深圳政府采购活动期间的投标人，不得参与投标。 四、采购需求 （一）对象：本次培训对象为参加2017深圳“逐梦杯”大学生创新创业大赛获奖团队代表。每个团队可安排一名代表参加提高培训。 （二）项目主要内容 1、项目执行时间 2017年9月1日－9月30日。 2、培训内容 以培育和提升初创企业发展优势和竞争力为目标，紧紧围绕大学生创业团队的实际需求，通过举办专题讲座、模拟路演、创业导师沙龙、参观知名企业等活动，进一步提升参赛团队的创业能力。具体包括： （1）策划形式新颖、针对性强、互动性强的创业能力提升方案，并组织实施； （2）组织不少于6名真正有创业经验、企业管理经验和行业前瞻能力的导师分别对入围项目进行针对性辅导，包括晋级项目的尽职调查，项目计划书撰写和路演技巧等； （3）根据晋级项目的行业分布，定制课程，培训内容包含但不局限于产品设计、股权融资及风险防范、创新商业模式及案例分析等； （4）组织赴知名创业企业、创业孵化器参观考察，并开展主题沙龙，为全体参与人员购买相应保险； （5）全程安排摄影人员，跟踪记录活动全程情况； （6）安排专职工作人员全程跟踪、协调活动落实事宜； （7）在9月30日前完成创业提高培训的全部组织实施活动。 3、培训方式 坚持集中培训与学习实践相结合、课堂教学与实际应用相结合的原则，主要采取以下培训方式： （1）集中授课。邀请高校知名教授、实战专家、企业精英等面授基础理论、实战操作技能等课程。 （2）参观考察。选择知名企业、专业机构或学员企业进行参访交流与实地案例学习等，拓宽学员知识视野。 （3）交流对接。举办论坛、沙龙、项目路演等活动，邀请知名企业家、风险投资机构负责人等参加，交流分享创业历程和经营管理经验，拓宽信息和资源渠道，搭建对接合作平台。 （三）具体要求 投标人需拟定培训项目方案，同时考虑但不仅限于以下因素： 1、培训课程主题及内容介绍 拟定能力提升培训期间课程安排及相应主讲内容，要求内容丰富且具有创业视角，课程讲授与互动交流相结合，保证主讲课程能够真正帮助创业者提升创业能力。 2、项目执行流程及可行性 通过聘请讲师集中授课、1对1指导，要求拟定整体培训流程规划及研讨主题设计，在保证培训课程内容丰富的同时提高创业者的参与度。 3、授课师资团队实力和背景 提交授课老师简介，含学历、授课经历、专长、授课特色等介绍。 （四）配套服务 1、提供助教。培训过程中应全程有助教参与，负责讲师及学员行程安排、讲师及学员沟通、课程讲授、摄影摄像、应急情况处理、调查问卷收集等工作，助教应要求有沟通协调经验与能力、遵守采购单位的工作纪律和要求，无故违反或拒不遵守的视为服务履行不合格，同时采购单位有权要求更换助教。 2、提供摄影摄像。培训过程中进行专业摄影摄像；培训后10天内，提交能力提升培训影像材料的光盘（包括录像和相片），所有影像资料所有权归采购单位所有。 3、满意度调查。项目结束后5天内，提交创业者对能力提升培训的满意度调研报告，从课程内容、讲师表现、培训设施及食宿条件等维度考核培训是否达到预期目标。 4、提交培训总结。项目结束后3天内，提交培训实施工作总结，总结内容应包含但不限于培训的组织实施、授课内容、现场安排等各个方面，工作总结应结构清晰、条理明晰、语言精练、数据准确、突出重点和亮点。 （五）工作实施保障 1、组织保障 （1）中标单位中标后3个自然日内，向采购单位提供包括培训计划书及培训费用概算（预算）等，培训安排以自然日为细化单位，列出每日工作内容和目标。 （2）根据工作方案安排，中标单位中标后3个自然日成立培训实施工作机构，机构各小组应职责明确、分工合理，任务安排到位。整个团队运作高效，对采购单位提出的工作要求，在不晚于第二天内作出积极正面响应。 2、安全保障 （1）负责落实培训过程中现场应急医疗、消防措施及相关专业人员，做好应急医疗保障和消防工作。 （2）合