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浓缩的管理智慧——《说成语话管理》评介.pdf
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浓缩的管理智慧
——《说成语话管理》评介
马宝成
由张兆端教授承担完成的吉林省社会科学基金项 全书语言生动活泼,叙述通俗易懂,编排图文并
目《汉语成语中的管理智慧》的最终成果《说成语话 茂,可谓雅俗共赏。例如,在“管理哲学”分册中的“道
管理》已由群众出版社出版发行。这部由10个分册构 法自然——管理的最高法则”一则中,作者强调在现实
成、共计180多万字的著作,致力于把中华汉语成语中 社会中,我们无论是从事管理,还是打点个人人生,都
蕴涵的丰富的古老管理智慧与现代管理学的理论与实 应当秉持“道法自然”的最高法则,自觉遵循规律,顺
践结合起来,为人们学习掌握管理知识、管理经验与管 其自然,自然而然地推进事业、完善人生。“谋略管理”
理智慧架起了一座跨学科的文化桥梁,令人读来耳目 分册中的“抱法处势——组织管理的法、术、势”一则,
一新、趣味盎然。 作者在解读《韩非子·难势》之“抱法处势则治,背法去
管理是组织为实现其预期目标而以人为中心所开 势则乱”的管理谋略要旨的基础上,例举了战国时期
展的一种多方位、普遍性协调活动。虽然现代管理学 “商鞅变法,徙木立信”的经典案例。据《史记·商君列
作为一门学科不过百余年的历史,但人类组织管理的 传》记载,秦孝公任用商鞅并支持其实行变法改革。改
实践及其管理智慧则是古老而丰富的。中华民族五千 革法令已经制定,但没有公布,商鞅恐怕百姓不信任,
年文明史的一个侧面就是五千年的管理史。在中华民 于是在国都市场南门立下一根三丈长的木杆,招募百
族悠久灿烂的文化长河中,历代先贤对于如何对人、社 姓有能够搬到北门的就赏给十镒黄金。百姓对此感到
会以及人的实践活动进行有效的组织管理,都做出了 惊讶,没有人敢去搬木杆。就又宣布命令说:“有能够
各自的思考和回答,其中有不少优秀的管理思想、智慧 搬过去的就赏给五十镒黄金。”有一个人搬木杆到北门,
及方法被浓缩在成语之中,沿用至今。 立即赏给他五十镒黄金,以表明没有欺诈。商鞅借势颁
《说成语话管理》一书从浩如烟海的汉语成语中 布实施变法改革法令。后人将此策略称为“徙木立信”,
精心梳理出近500个包涵着中华传统管理思想、智慧 喻指通过某种手段树立典型,而使公众信服的行为。
及方法意蕴的成语,紧密结合现代管理科学和管理实 改革开放30多年来,有关管理学的理论著作、大
践进行阐释。内容涉及治国理政、经济管理、组织及企 学教材、词典和各种各样的汉语成语词(辞)典多有出
业管理、个人人生管理等诸多方面,基本上涵盖了管理 版,但鲜有探讨汉语成语中蕴涵的管理智慧或从管理
学和管理实践的各项职能和各个环节。全书共分为十 学角度解读汉语成语的知识读本。无疑,编写出版这
个分册,分别为管理哲学、人(本)管理、战略管理、文 样一部《说成语话管理》,既是对汉语成语文化研究领
化管理/管理精神、管理伦理、民主管理/创新管理、学 域的有益拓展,也能够为广大读者学习管理知识、掌握
习管理、基础管理/简单管理/精细化管理、权变管理/ 管理智慧提供一种传统有效的趣味性文化载体。与其
危机管理、谋略管理。对每个成语均按照先“说成语” 他文化载体相比,成语是作为中华思想智慧、语言艺术
(包括释义、出处、故事),后“话管理”(包括管理要旨、 的“集成电路”,古老而又崭新,是一种精巧别致的文化
管理案例)的体例,遵循“古为今用,洋为中用”的原则, 快餐,随时翻阅就可以进入一片悠深而宽阔的精神世
从讲解成语人手,落脚于挖掘其管理
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