“新就业形态研究课题”项目招标书 - 深圳市人力资源和社会保障局.doc

深圳市人力资源和社会保障局 “新就业形态研究课题” 项目招标书 深圳市人力资源和社会保障局 2017年6月 本文档版权归深圳市人力资源和社会保障局所有，未经人力资源和社会保障局书面批准，本文档中的任何内容都不允许被宣传、传播和发布。 根据工作需要，按照《深圳市人力资源和社会保障局机关自行采购管理办法》（深人社办〔2016〕30号），我局决定就《新就业形态研究课题》项目进行招标，有关事项说明如下： 一、招标内容 （一）项目背景和任务 随着移动通信技术进步和互联网的飞速发展，传统商业运作模式不断创新，并重构个体的就业与工作方式，新的就业形态不断涌现并蓬勃发展。作为全新的劳动力资源配置方式，新就业形态对现有经济社会运行以及经济主体行为产生了巨大的影响，对传统的劳动关系、社会保障等政策体系和社会组织模式也带来新的挑战。 党的十八届五中全会公报首次提出“新就业形态”的概念，要求“加强对灵活就业、新就业形态的支持”。深圳的产业结构和经济发展，使得新的就业形态发展相比其他城市具有更多优势。然而，对于以下问题，还处于初步探索当中：深圳的劳动力市场和就业市场有哪些新趋势？新就业形态有哪些类型？发展现状如何？相对于传统就业形态其创新性有哪些具体表现？对这些问题的研究结论，将有助于深圳各级机构有效应对就业市场出现的新变化，并为实时化的政策供给提供理论指引。 基于此，我们拟开展“新就业形态研究课题”，通过开展广泛调研，综合运用案例研究、问卷调查、大数据分析等定性、定量研究方法，针对深圳劳动力市场在就业领域、就业组织方式、就业实现手段、就业观念上出现的新趋势展开探索式研究，以期为深圳就业促进政策制定提供数据支持和决策建议。 （二）工作要求 考虑到新就业形态的多样性，以及相关就业群体的不确定性与复杂性，中标方应根据招标方要求，采用理论扎根与实证研究相结合的方式进行。在理论扎根上，通过大规模文献研究、典型案例研究等方式进行；在实证研究上，采用典型调查、重点调查与便利调查相结合的方式，综合运用问卷调查、深度访谈、大数据分析等方法。所有数据收集、深度调研结构、方法和结果统计等工作全部按社会调查的规范进行。 项目具体的需求如下： 1.理论探究新就业形态的框架及内涵。 2.基于新就业形态的理论框架及内涵，在深圳开展较大规模问卷调查（不少于2000份），实证研究深圳劳动力市场在就业领域、就业组织方式、就业实现手段、就业观念上出现的新趋势。 3.可以选择北京、上海或南京等大中城市进行广泛的调研活动，开展一些经验交流活动。 4.召集相关领域内的专家，集中展开理论研讨会，对课题研究进行技术指导。 5.基于实证研究结果，剖析深圳新就业形态的各种类型，并在各种类型中抽样相关就业者作深度访谈与案例研究，以此了解新形态就业者的就业动机、就业现状与未来规划。 6.基于实证研究结果，分析新就业形态整体上存在的问题与挑战，并作政策建议。 研究结束后，形成《深圳新就业形态研究：现状、挑战及政策建议》报告一份。 （三）投标要求 1.为中华人民共和国境内注册的法人； 2.具备机关和事业单位决策咨询项目相关资质和人员配备； 3.专职调研团队总人数具有一定规模； 4.具备合同履行能力，且有良好商业信誉和健全财务状况，照章纳税，无违法经营记录； 5.本项目不接受联合体投标、不允许分包； 6.本次采购金额报价不得超过￥30万元，否则视为废标。 二、投标文件编制有关要求 贵单位如决定参加投标，请按以下要求编制投标文件一式5份，其中正本1份，副本4份（投标文件的正本及所有副本的封面均须加盖投标人法人公章并加盖骑缝法人公章），内容包括但不限于： （一）贵单位简介。加盖公章的营业执照（含正本及副本）、相关资质复印件。 （二）本次服务的工作方案。 （三）本次服务报价（以人民币为计量单位）。 上述内容存在缺失又无法做出合理解释的，所投标书为废标。 三、投标文件的递交 （一）投标文件的密封和标记 1.投标人应将投标文件正本及副本分开各用两个封套装好密封，且在封套上标明“正本”“副本”字样。封套的封口处须加盖投标人法人公章，并经法定代表人或其授权代表签名或盖章。 2.封套应注明以下字样： 收件人：深圳市人力资源和社会保障局 《新就业形态研究课题》投标文件 投标文件北京时间2017年7月21日10：00之前 不得启封 3.如果封套未按投标人须知要求密封和加写标记，招标人对误投或过早启封概不负责。 （二）投标截止时间 1.投标文件递交起始时间：北京时间2017年7月11日上午10点。 2.投标文件递交截止时间：北京时间2017年7月21日上午10点。 3.投标人务必于截止时间前，将有关文件按要求送达深圳市福田区深南大道8005号深圳市人才园7052室。 4.在推迟了投标截止时间的情况下，招标人和投标人受投标截止