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- 2017-07-23 发布于湖北
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合作探究 :美国加州有一家小工厂,专门生产各种汤匙和小勺,经理是一名年轻人。因为资金少,又有实力强大的公司竞争,工厂生产的汤匙一直销路不好。有一天 ,这位年轻人正在街上行走,突然,一位抱小孩的妇女吸引年轻人的注意。这位妇女正在用小汤匙给婴儿喂汤。她一边向汤匙吹气,一边用舌头试探汤的温度,直到汤的温度合适,她才让婴儿喝下。看到这一情形,这位年轻人心里有了主意。他把温度计装在汤匙上,开发出“温度匙”,非常适合母亲喂婴儿用。果然,年轻人生产汤匙销路很好。 谈谈材料中带温度计的汤匙销路很好的原因。 1、“温度匙”的问世是对汤匙设计理念的创新,是汤匙文化的一次飞跃。这说明 文化发展的实质是文化创新。 2、年轻的经理为了更好地满足消费者的需要,针对母亲喂养婴儿实践中使用传统汤匙的不便,创造性地开发出“温度匙”。这体现了 社会实践是文化创新的源泉和动力。 3、“温度匙”的问世,适应了社会实践的需要,也推动了该企业的发展壮大。这说明 文化创新可以推动社会实践的发展。 4、年轻经理的成功之处就在于立足于人民群众的实际需要,进而实现文化创新。这说明 人民群众是文化创新的主体。 知识结构: 1.文化创新可以推动社会 实践的发展。 2.文化创新能够促进民族 文化的繁荣。 文化创新的源泉和作用 作用 3、谁进行文化创新 1.人民群众是文化创造的主体 2.我们应投
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