学生工作组团发展模式学生干部考核办法.DOC

附件5： 学生工作组团发展模式学生干部考核办法 根据学院《关于实施内涵建设攻坚的意见》文件精神，我处已出台了以校纪校规、劳动卫生、文明礼仪等为主要考核内容的强化学生日常行为习惯养成教育加强学生约束管理营造丰富多彩、健康文明的成长环境附件： 校学生工作组团发展模式学生干部考核细则 项目 考核标准 考核情况 分数 纪律观念 （40分） 1.严格遵守公寓管理办法，按照学院规定的时间作息，按时归宿就寝。严禁晚归及夜不归宿，禁止校外租房。22:10未回学生公寓者为晚归（周五周六顺延半个小时），未经批准，22:10后至次日早晨6:00期间未回学生公寓者，为未归。（10分） 1.1晚归每次扣1分，每月累计3次及以上者本项不得分 1.2不得互串异性宿舍，违者每次扣2分 1.3晚休期间宿舍内不准大声喧哗，玩各种球类，不准有跳舞、吹喇叭等影响他人正常休息的行为，有上述行为者每次扣1分 注：1.不得以学生干部名义在宿舍推销，自行散发传单 2.夜不归宿者，本项不得分并给以退会处理 3.经查实，有校外租房的直接做退会处理 2.遵守教室规则和课堂秩序，不在课堂附近大声谈笑，不旷课、不迟到、不早退。严禁携带饭菜进出教室，不在教室内食用零食和饭菜(5分） 2.1上课前5分钟以后进入教室视为迟到。迟到每次扣1分，每月累计3次及以上本项不得分 2.2早退每次扣1分，每月累计3次及以上本项不得分 2.3携带饭菜进出教室，在教室内食用零食和饭菜者，每次扣2分，每月累计2及次以上本项不得分 2.4旷课每次扣2分，每月旷课达2次及以上，经查情况属实者，给以退会处理 3.严格遵守工作纪律，按时参加组织集体活动。（5分） 3.1工作时，规定区域未佩戴工作证每次扣1分，每月累计3次及以上本项不得分 3.2工作态度不端正，服务意识不强，经调查核实每次扣1分，每月累计3次及以上本项不得分 3.3值班迟到或者早退者扣1分，值班缺勤者有正式假条或者相关证明的不扣分，无故缺勤者本项不得分 3.4参加组织集体活动不按时每次扣1分，每月累计3次及以上本项不得分 3.5无故不参加部室工作每次扣2分，每月累计2次及以上本项不得分 3.6每次全体会议迟到或早退者扣2分，无故旷会者本项不得分 3.7成员在开展工作时如有不公平、不公正，包庇、弄虚作假；利用职务之便，谋取私利。经查情况属实者，此项不得分，并给以强制退会处理 4．公共场所严禁抽烟、酗酒。(5分） 4.1学生宿舍、学校教学楼区域等公共场所抽烟、酗酒每次扣2分，每月累计2次及以上本项不得分 5.严禁在宿舍内使用或存放电炉子、电水壶、电饭锅、电褥子、热得快等超过300W的违章电热电器产品。严禁在宿舍使用煤油炉、酒精炉、液化气炉等可能引发火灾的器具及部分管制刀具等。（10分） 5.1宿舍内私自乱扯电线者每次扣3分，使用明火者每次扣3分，每月累计3次及以上给以退会处理 5.2宿舍内使用大功率每次扣5分，每月累计2次给以退会处理 6.严格遵守考场纪律，服从考试工作人员安排与要求，不得作弊。努力学习，完成规定的学业。(5分） 6.1考试一门不及格者，此项不得分 6.2考试两门及以上不合格者此项不得分，并给以强制退会处理 6.3考试作弊者，给以强制退会处理 节约意识 （10分） 1.遵守食堂管理规定，自觉排队，文明聚餐，不拥挤，不加塞，不浪费粮食。(5分） 1.1浪费粮食、餐后不及时回收餐具，每次扣1分 1.2插队、餐厅内大声喧哗，影响餐厅就餐秩序，每次扣1分 每月累计3次以上及以上者本项不得分 2.学生自觉遵守用水用电规定，养成良好的节约意识，做到人离关水关电，控制和消灭长流水、长明灯等水电浪费现象。（5分） 2.1宿舍电脑等用电器不用也长时间不关闭，厕所长流水现象严重，每次扣1分 每月累计3次以上及以上者本项不得分 劳动意识 （20分） 1.每天自觉整理内务卫生，保持床铺整洁、室内卫生清洁、通风良好、物品摆放整齐有序。保持洗手间清洁卫生，保持阳台物品摆放整齐、无积水。(5分） 1.1本宿舍阳台脏乱每次扣1分 1.2本宿舍地面脏乱每次扣1分 1.3本宿舍厕所脏乱、有异味每次扣1分 1.4衣服乱挂，物品摆放不整齐每次扣1分 1.5本宿舍整体内务较差，有异味每次扣1分 每月累计3次以上及以上者本项不得分 2.被子平整无褶皱，棱角分明，床铺平整无杂物。(3分） 2.1被子不整有褶皱每次扣1分 2.2被子棱角不分明（卷被）每次扣1分 2.3床铺脏乱有杂物每次1分 2.4被子未叠每次扣3分 3.积极主动打扫办公场所卫生及物品整理。（3分） 3.1