- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
财务吧台培训内容.
姜氏美容休闲会馆
财务制度
一、遵守《会计法》及国家各项法规,严格执行财务管理制度。
二、严格执行各项收入和费用开支审批制度,负责审核原始凭证,编制记帐凭证登记帐目,核对帐户科目。必须做到帐目清楚,内容真实,数据准确,
日清月结。严格按制度的规定进行会计核算。
负责每月及时,完整,准确的编制会计报表.定期开展经济活动分析,提供分析报告
负责清理债权债务及时催回借款和偿付应付款。
以身作则当好
领导的参谋。收集,整理,装订会计资料及会计凭证.
认真完成领导临时交给的会计业务任务
及时掌握资金运用情况,以利于向领导提供提高经济效益的最佳方案。
收银员制度
为了健全财务管理,加强收银员管理,特制定本制度。
一、收银员小票,如有作弊行为进行严肃处理。
二、每天营业前收银员应备好足额零钞;营业收银应注意识别人民币真伪,收到
假钞由收银员本人自负。
三、严禁任何人从吧台支取现金私用。
四、发现收银员收银错误,或非人为走单,收银员按实际金额赔偿,如人为走单,
或有贪污行为,进行严肃处理,罚款、或直接辞退。
如有收银接交班,对收银记录查看是否有误,若有错误及时纠正,填写好现
金移交表,如有差错,由收银员负全部责任。
、收银员必须坚守岗位,如因有事需要离开收银台必须请示主管。否则按擅自离岗处理。
收银员不得擅自删除顾客档案、修改单据,严禁涂抹、撕毁票据。
收银员职责
、认真收款小票并负责收款,填写业绩表业绩表,做到日清月结。
每天认真核对店内小票、员工业绩,结账
三、认真填写顾客档案,准确计算优惠折扣,每笔诸项核实包卡、划卡,结存额确保与账务相符。
、每天与库管人员核对销售的产品,保证库存的准确性。
、客人消费完毕,必须详细报出消费明细并致谢。
、每月日将员工业绩表准时上交,以备财务人员进行会计核算。
、任何人不允许从吧台支领现金私用。
、保管好吧台的档案资料。
、认真完成领导临时交给的任务
十、会员卡发放卡号要求保持连续性,定期核对会员卡消耗及会员卡余。
、顾客档案管理:顾客档案管理是店务管理的重要组成部分,所以顾客档案卡要认真保管,不得损坏、撕毁、丢失
十二、保持前台整洁有序,接听电话须语言清晰,礼貌,使用标准用语。
、准确记录顾客预约情况,客人姓名、电话、预约哪位服务人员、预约时间、预约项目等详细情况,并及时通知被预约员工。
服务顾客及时起立、快速有序,礼貌周到,做到来有迎声,去有送语。
盘点制度
为了加强财务管理,做好财务稽核工作,便于实物管理,特制定本制度:
盘点范围:固定资产;库存材料;库存现金。
方式;1、不定时抽查。2、每月盘点制。3年终清查制。
组成人员:财务人员;保管员;实物负责人;部门负责人。
盘点准备工作:
产品:归类、摆放整齐。
现金盘点程序:a、封柜b、查账c、清点:现金盘点。 店收银员工作内容和标准业绩表业绩表员工每天根据小票计算、核实自己的业绩,与店业绩表中的本人栏业绩核实相符后签字。收银员清点当日所收营业款,小票核实,票款相符任何人不允许从吧台支领现金私用。
----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有----------------------------------------------
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
文档评论(0)