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收缴子系统和养老保的险 实验资料
第3章 收缴子系统
3.1系统综述
3.1.1系统简介
社保管理员进入,首先设置过渡性养老金计发系数,取值1.2~1.4之间,如果知道当地养老金计发系数也可根据实际情况设置。保底基本养老金设置,设置当前统筹年月的保底基本养老金。为当前统筹年月设置遗属计发基数。设置拨付项目,拨付项目在设置之前,系统已经为参与养老待遇支付的拨付标准进行了默认设置。这里只需设置补贴发放和一次性发放的补贴项目即可。
3.1.2实验目的
掌握养老支付的相关项目和基础数据设置; 掌握养老的待遇审批和待遇组成; 掌握养老待遇的发放过程。
3.2实验指导
3.2.1 实验情景
东莞市劳动和社会保障局是主管劳动和社会保障行政事务的市人民政府工作部门。 拟订社会保险基金收缴、支付、管理、运营的政策;对社会保险基金预决算提出审核意见;对社会保险基金管理实施行政监督;拟订社会保险经办机构的管理办法,负责基金运营机构的资格认定,拟订社会保险服务体系建设规划并组织实施;对就业再就业专项资金进行管理,并制定使用办法。
社会保障(social security),是指国家和社会在通过立法对国民收入进行分配和再分配,对社会成员特别是生活有特殊困难的人们的基本生活权利给予保障的社会安全制度。社会保障的本质是维护社会公平进而促进社会稳定发展。社会保障是指国家通过立法,积极动员社会各方面资源,保证无收入、低收入以及遭受各种意外灾害的公民能够维持生存,保障劳动者在年老、失业、患病、工伤、生育时的基本生活不受影响,同时根据经济和社会发展状况,逐步增进公共福利水平,提高国民生活质量。
社保基金是中国政府2000年设立,是国家社会保障的战略储备,主要来源于国家财政拨款,国有公司境外首次发行股票时国有股按比例划拨收入,公益彩票收入,以及境内外投资收益。截至2005年底,社保基金资产总额达2117.82亿元
东莞市社会保障局机构职能设置介绍
一、机构设置
根据《东莞市社会保障局职能配置、内设机构和人员编制规定》(东机编〔2001〕85号)等文件精神,市社会保障局是市人民政府主管社会保障行政事务的正处级职能部门,内设12个职能科(室):办公室、人事科、监察室、法规宣传科、监察科、养老失业保险科、医疗生育保险科、工伤保险科、农民养老保险科、农(居)民医疗保险科、信访科、企业退休人员社会化管理服务科和社会保险政策研究室。设纪检组(监察室)。
根据《东莞市社会保险基金管理中心主要任务、内设机构和人员编制规定》(东机编〔2001〕86号)精神,市社会保险基金管理中心为副处级事业单位,直属市社会保障局管理,内设6个职能科(室):保险待遇核发科、保险关系科、财务科、信息科、咨询服务科、稽核科。
在各镇(街)设立社会保障分局和社会保险基金管理中心,为两块牌子、两套人员合署办公的机构,全称分别为“东莞市社会保障局××分局”和“东莞市××社会保险基金管理中心”,实行市镇双重管理,以社会保障局管理为主,党务工作由镇(街)党委负责管理。
二、职能及工作职责
1.市社会保障局的主要职能
(1)贯彻执行国家和省、市有关社会保险工作和农(居)民养老和医疗保险工作的方针、政策、法律和法规。
(2)拟定全市职工基本养老、基本医疗、工伤、失业、生育保险和农(居)民基本养老、医疗保险的工作规划、年度计划,并组织实施和监督检查。
(3)拟定全市社会保险基金和农(居)民养老、医疗保险基金的支付、管理、运营等政策,对基金预、决算提出审核意见;对基金管理实施行政监督;拟定社会保险经办机构的管理规则、基金运营机构的资格认定标准和社会保险服务体系建设规划并组织实施。
(4) 接待信访;承办、转办、督办和协调处理信访事项;指导、检查全市社会保险经办机构信访工作、审查全市社会保险经办机构处理的信访事项;向信访人宣传社会保险政策法规。
(5)组织有关社会保险和农(居)民养老、医疗保险领域的科学技术研究、成果推广应用和宣传、教育工作。
(6)宣传退管工作的方针、政策,开展调研工作;监督检查镇(街)、社区社会化管理服务工作。
?(7)受市监察局和局党组的委托,领导、组织、协调局行政监察工作;监督检查局贯彻执行国家方针、政策、法律和社会保障政策、法规的情况;调查处理监察对象违反国家法律、法规、政策和政纪的行为;受理监察对象的检举、控告以及监察对象不服纪律处分的申诉;保护监察对象依法行使职权;其他受市监察局和局党组的委托而履行的行政监察工作职责。 ?
(8)组织、指导市社会保险基金管理中心和各派出机构对各项业务的实施。
(9)承办市人民政府和省劳动和社会保障厅交办的其他事项。
2.市社会保险基金管理中心主要任务
(1)贯彻执行国家和省、市有关社会保险(含农居民社会保险,下同)工作的方针、政策、法律和法规。
(2)办理社会保险关系的建立、变更和
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