坚持“四字”方针 发挥“四手”作用在企业科学发展中彰显“青年文明号”风采.docVIP

坚持“四字”方针 发挥“四手”作用在企业科学发展中彰显“青年文明号”风采摘要:近年来,中煤第一建设公司团委在公司党委和上级团组织的领导下,认真坚持“共、青、团、企”四字方针,充分发挥“党组织助手、行政帮手、青年推手和团建抓手”作用,大力开展“青年文明号”创建活动,先后有31处矿建20队、特凿处冻安二和职工医院3家单位获“全国青年文明号”、5家单位获“省(部)青年文明号”、12家单位获“市青年文明号”。在“青年文明号”创建中,他们遵循“重点培育、集中指导、整体推进”的原则,围绕“共”字、凸显“青”品、培塑“团”魂、紧贴“企”情,用实实在在业绩彰显了“青年文明号”风采。 关键词:坚持;发挥;企业;科学发展 中图分类号:G410 文献标识码:A 文章编号:1003-2851(2010)09-0254-02 一、围绕“共”字,当好助手,为创建活动提供思想保障 “共”指共青团的政治性。坚持政治性,就是高举科学发展观旗帜,永远跟党走,为“青年文明号”创建提供思想保证。 1.贯彻科学发展观,凝聚创建力量。根据“党有号召,团有行动”要求,他们组织开展了“跟党走,我与科学发展同行”主题活动,通过听党课、查安全隐患、开经验交流会等,教育引导团员青年积极投企业改革发展。“邯郸市青年文明号”该公司 10处东周窑项目部针对社会经济严冬、发展形式严峻等情况,开展了“我为增收出把力”讨论活动,统一了青年思想,鼓舞了士气,在施工中取得月成井141米的优异成绩,创国内同井型最好水平。 2.抓住重大活动,激发创建热情。他们利用重大节庆日开展主题教育活动,引导团员青年按照党的要求,把个人的成长与祖国发展紧密联系在一起。今年以来,先后开展了“和谐一建,志愿先行”、“保安促产,青春献礼”等主题活动,组织团员青年立足岗位,查隐患、促高产。“全国青年文明号”该公司31处矿建20队在赵楼矿施工中,5月份创出月进231米最高记录,向“五四”运动91周年献出了青春赞礼。 3.巩固舆论阵地,吹响创建号角。为给创建活动宣传造势,他们在公司OA平台、内部报刊上开辟了“突击队竞赛擂台”、《青年文明号风采》专栏,大力宣传创建活动中取得的高水平、涌现出的好典型、展露出的新风采,并积极向社会媒体推选,编写的《旗帜,从千米井下升起》、《塞上“梅花”盛夏开》、《青春,在搏击乌金中升华》等报道在省部级媒体上发表,以强大宣传声势吹响了创建的号角。 二、凸显“青”品,志做推手,为创建活动提供人才保障 “青”指共青团的社会性。扩大社会性,就是提升青年技能,打造一流队伍,为“青年文明号”创建提供技能和业务保障。 1.加强岗位学习,促进青工成长成才。他们把提升青工素质,促进成长成才作为创建考核的重要内容,组织青工学业务,长技能,促进青年文明号创建。“集团公司青年文明号”该公司 49处矿建12队建立了青年学习室,购置了“煤矿掘进工”等一批专业教材,组织技术员对青工进行培训,该处职工赵京虎被授予“中央企业青年成长成才身边的榜样”。 2.强化培训教育,确保青工应知应会。他们在基层团组织中推行“5+3”教育模式(即在青工上岗前建一份登记表、签一张安全承诺书、上一堂安全教育课、立一份师徒帮扶协议、结一个安全互助对子,以此了解青工状况、掌握青工实情;上岗后坚持一日一题、一周一案、一月一考等经常性培训),在项目部开设了“青工学堂”,每旬举办一次培训班,邀请分管安全、技术、机电、经营等工作负责人为青工培训教育,增加应知应会能力。 3.开展志愿服务,服务青工生产生活。针对单位流动性大、青年交际面窄等情况,他们建立了未婚青年花名册,在互联网上注册开通了“青坛”交流社区,将青年基本资料编辑到“空间”,供大家交流查看,以网为“媒”进行交流相约。他们还在项目部组织开展了“志愿者在基层”活动,为职工洗衣服、缝被褥、过生日等,通过微笑服务、点滴帮扶,影响和凝聚青年。 三、培塑“团”魂,固牢抓手,为创建活动提供组织保障 “团”是指共青团的工作性。增强工作性,就要通过整合资源,健全组织,创造条件,为创建“青年文明号”提供组织保障。 1.加强团支部建设,夯实创建主体。为发挥团支部在“青年文明号”创建活动的主体作用,他们制订了《团支部书记登记表》,建立了团支部工作台帐,按照思想认识到位、要素投入到位和检查指导到位的要求加强团支部建设。“全国青年文明号”该公司职工医院从加强基础入手,制定了《青年文明用语》等15项制度,开展了“与祖国共奋进,与医院同发展”主题活动,该院医疗收入从2001年的200万元提高到2009年的2000多万元,通过创建活动促使该院跨入了科学发展的轨道。 2.强化团干部教育,固牢创建抓手。他们将加强团干部教育,转变工作作风作为创建活