大学分团委工作计划..docVIP

分团委工作计划及设想 一．面临的主要困难： 1.学生自我克制力不强，容易受不良风气影响，学习风气难形成，参与活动积极性低； 2.班级内部建设不到位，辅导员工作不到位，班级干部没能清楚了解自身权力及义务； 3.班干部在班集体中发挥作用微薄，没能起到领头羊的作用，工作相互推诿，形式化现象普遍。 二．工作计划核心思想： 学生工作方面：1.完善竞争机制，重视班级干部作用； 2.奖惩公示拓展，增进交流共同进步。 部内建设方面：1.部内活动在原有基础上完善与创新，工作细化，行动落实； 2.部内工作反馈，经验交流，信息同步； 3.部内特别针对展示性活动尽心尽力，注重细节。 三．针对性工作计划： 一个好的大学就必须有一个好的校园文化氛围，一个良好的校园文化氛围就必须依托一系列在学生当中具有影响力的文化活动。为了实现这一目标，我认为应该推陈出新，针对面临的困难制定工作计划，在原有的基础上进行大胆创新。 （一）完善竞争机制，重视班级干部作用 “物竞天择”是大自然统一的法则，竞争是社会主要的推动力。有了竞争我们才能发现不足，有了竞争我们才能共同进步。我认为分团委能引入的竞争主要分为以下几个方面： （1）.引入班级间的竞争。 推选出不同专业的优秀典型班级，给予大力度奖励。这方面展示的力度要大，要完全，宣传到位。优秀班级不是固定一个班级，选择一个或者两个月为周期，一个周期