加强技能培训 实现充分就业.docVIP

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加强技能培训 实现充分就业

加强技能培训 实现充分就业中图分类号:F404.1文献标识码:A文章编号:41-1413(2012)02-0000-01 职业教育是面向人人的教育,是就业教育。近年来,许昌市已经普及了九年义务教育,人民群众对教育的需求已经不仅仅满足于一般的文化知识,而且更加看重就业和发展,更加渴望有一技之长。这就需求我们加快发展职业教育,满足人民群众对多样化职业教育的需求,满足从业人员岗位职业技能不断提高的需求,为他们就业、创业和成才创造条件,实现人人安居乐业,使全体人民群众都能共享改革发展成果,促进经济社会和谐发展。 一、优化专业设置,适应经济发展需要 针对职业教育竞争日趋激烈,社会职业、职场对人才的需求越来越苛刻的现状,学校能否培养出社会急需的高技能人才,学生能否顺利就业而不被社会职场淘汰,将直接关系到职业院校的生存发展,而这一切都取决于学校的人才培养质量。所以,职业院校必须居安思危,与时俱进,通过转变办学理念,加强内涵建设,转变发展方式,以专业建设为抓手,以提高教学质量为手段,强力推进内涵建设,努力做到服务全市经济与社会发展,紧跟产业发展步伐,随着经济发展方式转变而“动”,跟着产业调整升级而“走”,围绕企业技能型人才需要而“转”,适应市场需求而“变”,对准产业设专业,对准岗位设课程,对准实践抓教学。对于许昌市职业教育来说,要坚持围绕主导产业发展职业教育,牢牢把握服务许昌经济这一目标,围绕三大主导、四大特色产业和五大战略新兴产业,及时调整和优化学校专业布局,撤并重复专业,拓宽专业内涵,建设精品专业与特色专业,形成专业优势互补、错位发展的格局。着力打造适应新兴工业化、新型城市化和新农村建设要求的先进制造业、现代服务业、现代农业、花木园艺业、电机电气业、新能源与环保业、商贸旅游业、医卫护理等精品专业。每所职业院校要面向社会、面向市场,集中力量突出建设2―3个特色专业,以适应许昌市经济社会发展的需要。只有这样,我们的职业教育才能越办越好,路子才会越走越宽。 二、强化职业课程,满足就业岗位需求 职业教育的目的,就是把需要工作的人培养成为工作需要的人。因此,每个专业都要与社会职业岗位、行业协会职业标准相对接。一是根据职业岗位要求,开设职业技术课程,开展职业技术培训,进一步拓展专业课程;二是逐步开展职业资格认证考试,突出职业技术内涵,把职业资格认证考试纳入正常教学计划,提高课程教学技术含量;三是加强校企合作,实现共建共享。坚持职业院校与企业联合办学的原则,全面推行订单培养、工学结合、半工半读等人才培养模式,实现“五个合一”:一是车间、教室合一;二是学生、学徒合一;三是教师、师傅合一;四是作品、产品合一;五是愚人、创收合一。做到工学交替、顶岗实习为就业技术的展现提供热身的平台,岗位实习、技术见习,使学生们适应社会,提高职业技能;四是可组织和参加各专业技能大赛,通过职业竞技,激发动力,展现活力。 三、加强“双师型”教师队伍建设,提高教学水平 第一要借鉴先进国家在职业技术教育方面成功的经验,加大事业单位和社会上聘请兼职教师的工作力度。要从体制上实现突破:一是吸引优秀的企业人才成为兼职教师,二是创造条件,让这些成为高职院校的专职教师。第二应根据职业院校专业设置,合理确定双师型教师队伍的构成比例。不同专业的实践手段、实践能力的培养都是不同的。因此,这些专业的双师型教师队伍的构成不宜一刀切。可以按照各专业对实习指导的不同要求,有针对性地提出各自不同的双师型教师队伍的构成比例。第三应规定院校(系部)组织双师型教师队伍方面的职能职责,尤其是在打破体制障碍方面的必要手段,能实现跨地区、跨所有制、跨行业部门聘任专兼职教师。 1

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