小额贷款员后续开展工作计划.docVIP

小额贷款员后续开展工作计划 2013年工作计划 2013年，对本单位和自己来说都是不平凡的一年，说其不平凡，有两方面的缘由，其一 是从大的、客观的形势看，×××对盐池联社下达了很严格的考核任务，因而，联社给惠安 堡信用社下达的考核任务，尤其是信贷考核指标也很严格；其二是从自身看，自己调岗任客 户经理，面临新的问题和压力。但无论如何，自己将在本社两位主任的带领和教导下、在同 事的帮助下，虚心学习、积极进取、勇敢面对困难和压力，以实际行动为本单位顺利完成各 项信贷考核指标尽自己最大的努力，也为自己以后的工作打下坚实的基础。具体工作计划如 下，请领导审阅，不妥之处请批评指正。 一、积极学习，尽快进入工作角色 由于换岗为客户经理，面对新的岗位，实事求是的讲，自己的思想认识、业务知识、工 作方法等方面还存在很大欠缺，这对于从事客户经理岗位来说是很大的障碍，所以，为了很 快适应这一新岗位，把工作干好、干出成绩，要积极学习与信贷工作有关的各类业务知识、 技能以及工作方法，学习途径一是相关书籍和资料；二是遇事多向两位主任请示、请教，勤 汇报、多沟通，同时虚心向其他两位客户经理学习请教，也要经常和客户沟通，了解情况。 采取这些方式，快 速提高自己的工作能力。 二、提高认识，积极营销贷款和存款 一是根据从业这几年的体会，自己觉得，作为一个客户经理，不能只坐在营业室等业务、 等客户、等存款，还需要认识到一点，就是随着建行和宁夏银行的入驻盐池，今后贷款也需 要大力营销，所以我们要打破以往的“坐等”思维，要积极树立“走出去”意识，