销售人员的素质要求.docVIP

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  • 2017-08-04 发布于河北
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销售人员的素质要求.doc

第二单元 销售人员的素质要求 本单元目录 品格方面 态度方面 技能方面 形象方面 学习目标 努力塑造良好专业的业务人员形象 品格方面 诚实守信。与客户建立信赖关系,需要销售人员具有“诚”“信”品格。销售首先是销售自己,推销自己的人格,信用不好,生意很难维持。客户接受一个销售人员的前提是客户对他的信任,这样才能保持交易的可持续性和良性发展。 案例: 积极的人生态度。销售人员每天都承受来自公司、客户、家庭方面的压力;销售人员每天都是单兵作战,承受着成功与失败的喜怒哀乐。销售人员必须有积极的人生态度,不屈不饶的精神,远大的眼光,坦然、成熟地面对和处理挫折与失败,面对推销工作的巨大的犀利压力和严峻考验。 案例: 坚持不懈。成功的销售人员总是比别人坚持得久一点,工作更刻苦一点。销售遵循“平均法则”,通常探访若干数目(例如是一百)的客户,才有一家愿意购买,那么必须忍受九十九次回绝,必须忍受一次一次的回绝,坚持下来,离成功才能越来越近。 案例: 敬业精神。坚守本分,保持认真的工作态度,是这一职业所必须的。 案例: 吃苦耐劳。销售是一项十分艰苦的工作,处在销售的前线,条件艰苦,工作量大,面临各种复杂的问题和障碍。没有吃苦耐劳的精神很难扛得住。 案例: 善于沟通。销售是一项说服性的沟通工作,需要70%的倾听,30%的表达。善于沟通者容易成功。优秀的销售人员会不断探询客户

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