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国有企业纪检监察干部应具备素质摘要：国有企业纪检监察工作是企业党的建设的重要内容和现代企业管理的重要组成部分，进一步推动了企业党风廉政建设和反腐倡廉工作的开展，保证国有资产的保值、增值。国有企业纪检监察干部从事纪检监察工作，要适应新形势，要有所作为，有所建树，个人的综合素质是根本保证，是政治思想、道德作风、业务技术和文化智能等主观要素的综合体现。纪检监察干部的素质如何，决定着纪检监察工作的质量和效率。纪检监察工作不同于一般行政管理工作，其性质和任务要求从事这项工作的干部，要有高尚的品德、较广博的知识以及丰富的工作经验。 关键词：纪检监察干部素质 Abstract: The discipline inspection and supervision of state-owned enterprises is the important content of the Part building of enterprise and the vital part of modern enterprise management,which further promotes the building of an incorruptible government and the anti-corruption work of enterprise, and ensures the maintenance and appreciation of state-owned assets. Cadres of state-owned enterprise engaged in discipline inspection and supervision should adapt to the new situation to get achievments. The overall quality of individual is the fundamental guarantee, and the overall embodiment of subjective elements such as political thouhgt, morality, business technology and cultural intelligence. Thequalities of discipline inspection and supervision cadres determine the quality and efficiency of the discipline inspection and supervision. As discipline inspection and supervision is different from the general administrative work,its nature and mission requires the cadres who are engaged in this work should have a noble character, extensive knowledge and rich experience. Key words: cadres of discipline inspection and supervision; quality 中图分类号：D035.4 文献标识码：A文章编码： 本文将从以下几方面浅析国企纪检监察干部应具备的素质。 一、当前国有企业纪检监察干部存在的问题 1、素质不全面。当前，违纪案件广泛涉及到金融、证券、房地产、物资采购招投标等经济领域，违纪人员作案手段呈现高智能化、高科技化的趋势，反调查能力不断增强。而国企纪检监察干部长期在同一部门、同一岗位、同一地域工作，知识结构拓展不足，办案手段单一，熟悉和掌握经济、金融、贸易、物流、科技、网络等相关知识的干部较少，因而执纪能力相对较弱。 2、工作方式方法不得力。当前，国企纪检监察干部在工作方式上存在的问题主要有：一是处理方式过于简单。一部分纪检监察干部错误地认为自己的工作就是“管人”，从而在实际工作中出现不注意工作方法的现象，对出问题的干部员工，不是严肃批评、耐心教育，而是简单行事，不能真诚地帮助他们认清问题所在、自觉整改，常常使对方口服心不服。二是举措上无新意。随着市场经济的深入发展，国企纪检监察工作面临着许多新情况、新问题。有的干部满足现状，固步自封，不善于研究新情况，凭过去的习惯、经验开展工作；有的干部缺乏工作主动性，坐等领导指示；有的干部由于业务不精，对遇到的问题如何处理更是束手无策。 3、协作不到位。按照现行管理体制，国企纪检监察部