篇名: 克己奉公:日本人的集体心态作者: 林子琳国立板桥高中高二6 .pdf

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篇名: 克己奉公:日本人的集体心态作者: 林子琳国立板桥高中高二6

篇名 : 克己奉公 :日本人的集體心態 作者 : 林子琳 。國立板橋高中。高二6 班 指導老師 : 張肇祥老師 克己奉公 :日本人的集體心態 壹●前言 集團主義向來被稱為是日本特有的民族性 ,而此種集團主已所強調的是在於團體 的重要性 ,而非個人的突出 。我們常常在日本的戲劇或文學作品中,看到日本人 的自我介紹往往是以自己所屬的公司或團體為開頭,與台灣人總是先介紹自己的 職業的習慣是大不相同的 。 而此種特有的民族性所影響的不只是日本人的行為模式 ,也影響了日本社會的各 個層面 ,尤其以經濟方面的影響作為顯著 ,這也是為何日本的大企業所擁有的總 產值占了日本經濟的一大部分的原因。日本的每一個公司職員都情願做一個大型 公司中的一小職員,而日本年輕人畢業後的第一志向大都以成為大企業的職員為 主,這也與台灣人總想自己做老闆 ,想自己創業的想法截然不同。而這也是我所 好奇的地方 ,究竟所謂的集團主義是怎樣的一回事。 貳●正文 一、集團主義的行為特質 所謂的集團主義就是 『在集團主義的理念下『在集團主義的理念下 ,成員以所屬集團的第一優先作為思,成員以所屬集團的第一優先作為思 『『在集團主義的理念下在集團主義的理念下 ,,成員以所屬集團的第一優先作為思成員以所屬集團的第一優先作為思 考的基礎考的基礎』(註一』 ) 考的基礎考的基礎』』 1、集體的意識 日本人在傳統文化的影響之下,再一個團體中或與他人相處時,並不會以強調自 我的存在為優先事項 ,而是以整個團體為優先。『一般而言一般而言 ,日本人的個人主義,日本人的個人主義、、 一般而言一般而言 ,,日本人的個人主義日本人的個人主義、、 自我存在意識均十分單薄自我存在意識均十分單薄。當日本人決定一見事實。當日本人決定一見事實 ,它會考慮這件事會帶給周遭,它會考慮這件事會帶給周遭 自我存在意識均十分單薄自我存在意識均十分單薄。。當日本人決定一見事實當日本人決定一見事實 ,,它會考慮這件事會帶給周遭它會考慮這件事會帶給周遭 的人何種影響的人何種影響 。』(註二。 )這也造就了日本人往往為他人設想來維持與他人和諧而 的人何種影響的人何種影響 。。 融洽的相處 。舉例而言,在日本的企業組織中,並不喜歡個人有突出的表現,而 更喜歡和他人有協調性的人 。這也形成了日本人對團體的強烈歸屬感於忠誠心 , 也將集團的利害與共是為自己本身的利害與共 。 2、集體責任 以日本的企業為例 ,日本的企業職員一進公司開始,便以「課」或「組」為單位 來進行集體化的作業。雖然每個人都有自己一定負責的職務範圍 ,但常常會隨著 作業情況的不同 ,來相互支援幫助彼此之間的業務,以達成集體的目標為優先事 項。

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