做好新时期施工企业思想政治工作之我见.doc

做好新时期施工企业思想政治工作之我见摘 要：在市场经济中，企业思想政治工作迫切需要解决的是思想政治工作与生产经营脱节现象，以克服思想政治工作滞后于形势的变化，方法不适应、覆盖不到位的问题。 关键词：企业思想 作用 加强 企业思想政治工作，是搞好企业管理的有机组成部分，是企业生产经营活动的精神动力和思想保证。把思想政治工作纳入企业经营管理范畴，作为企业管理系统工程中的“第一道工序”，贯穿于生产经营的全过程，充分发挥其职能和作用，对增强企业的凝聚力和向心力，促进企业按照市场经济规则健康运作和发展具有十分重要的意义。 如何做好新时期施工企业的思想政治工作？笔者认为，要注重“三个充分认识”、发挥“三方面”作用、努力把握好“三性”。 1.注重“三个充分认识” 1.1要充分认识到思想政治工作必须服从和服务企业生产经营。企业的主要目的是获得最佳效益，而最佳效益来自有效的生产经营，有效的生产经营取决于职工队伍的思想状况、精神状态，取决于企业的凝聚力、战斗力，而所有这些，都与思想政治工作密切相关。因此，思想政治工作必须服从和服务生产经营。 1.2要充分认识到思想政治工作决不是可有可无。就企业全面建设来说，无论是改革涉及到的各方面利益关系，还是培育核心竞争力、打造和谐企业、构建先进企业文化，除了相关配套的制度和措施外，最根本的就是要发挥思想政治工作的教育、激励和引导作用。从具体工作上看，我们的施工项目部处于企业经济建设的最前沿，施工生产和日常生活中遇到各种问题和矛盾，需要思想的驱动、精神的激励、行为的引导。事实早已证明，哪个施工项目部思想政治工作搞得好，哪个项目部就有生机和活力，反之，企业管理混乱，人心涣散，安全被动、质量低劣、效益流失、信誉受损，甚至毁掉一个班子，搞垮一个单位。因此，思想政治工作只能加强、不能削弱。 1.3要充分识到思想政治工作必须与时俱进。随着改革开放的深入和市场经济的发展，社会生活在变，人们的思想观念、价值取向在变，职工的需求在变。面对生产和生活中热点、难点问题不断增多的因素，作为教育、引导人们的思想政治工作者，如果本身还停留在老框框、老套路上，就会对企业改革发展中出现的新情况、新问题感到束手无策，思路不清、方向不明，难以适应。因此，思想政治工作者必须不断提高自身思想素质和业务素质，不断更新观念，才能提高企业思想政治工作水平。 2.发挥“三方面”作用 2.1“活字典”的作用。也就是说政工干部对自己分管的工作要做到心中有数、了如指掌，既要掌握面上的工作，又要了解点上的情况。当上级检查、安排工作时，要对答如流、毫不含糊。这就要求每个政工干部注意收集资料，了解上级意图，掌握下面情况。每干完一项工作，都要及时分析总结，并建立完整的工作资料档案。 2.2“小诸葛”的作用。就是能参善谋，给领导出主意、想办法。作为政工干部不能只依赖领导的指示工作，而应该对自己分管的工作主动提出建议，拿出解决问题的办法，使领导者有比较、选择的余地。同时，对本单位的其它工作也要善于发表自己的意见，给领导出谋划策。 2.3“勤务员”的作用。就是热情服务基层，扎扎实实为基层办实事。政工干部要牢固树立勤勤恳恳为职工群众办实事的思想，对职工群众提出的困难和问题要想方设法帮助解决，决不能搪塞推委。职工的思想问题，往往有认识方面的原因，也有实际困难方面的原因，如竞争上岗、双向选择、晋升职务、子女就业、夫妻矛盾、邻里纠纷等实际问题，如果得不到及时合理的解决，就会带来思想问题，从而影响工作。政工干部要经常分析那些引起职工群众思想问题的生活中的实际困难，对于合理的、有条件解决的，应及时认真地帮助解决，多为职工办实事，努力解除其后顾之忧；对于合理的，但又一时不能解决的困难，应采取积极的态度，创造条件逐步加以解决；对于那些一时无法解决的困难，应向职工讲清楚，取得职工的谅解，多做得人心、暖人心、稳人心的工作，尽力把好事办实、把实事办好。 3.努力把握好“三性” 3.1工作内容要有针对性，体现时代发展的要求。思想政治工作是一门科学，是一个系统工程。当前经济成分和经济利益的多样化，导致思想观念和价值取向的多样化。 在市场经济中，企业思想政治工作迫切需要解决的是思想政治工作与生产经营脱节现象，以克服思想政治工作滞后于形势的变化，方法不适应、覆盖不到位的问题。因此，我们的工作必须针对实际，结合实际来开展，坚决不能搞空对空。 3.2工作机制要体现主动性，形成科学的管理体系。就我们建筑施工企业而言，加强企业管理，增强企业的市场竞争力，是企业行政工作和思想政治工作共同的任务。为此，要形成全员做思想政治工作的氛围，思想工作决不是党务干部的专利。不管是党务干部还是工会、团干部，不管是行政干部还是技术干部，不管是领导干