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I工作交流 小学会计监督体系的构建分析 ◎文／徐丽琴 摘要：随着我国经济水平和科技水平的不断提高，国 当前很多学校领导在国家的财政拨款下来之后，却并 家越来越重视教育，与此同时，对教育教学的投入力度也有 没有重视内部监督管理，缺乏会计监督意识，从而导致资金 了明显的增强。当前国家投入了大量的资金来完善小学基 被挪用、滥用的现象十分严重，此种情况的存在，不仅使国 础设施，扩大学校规模，这就使得小学中的资金流动较为频 家的资金被浪费，而且也没有充分发挥财政拨款的作用，这 繁，而且资金数额也比较大，这对小学会计工作提出了更高 对学校的长远发展是极为不利的。小学缺乏会计监督意识主 的要求。建立会计监督体系、加强财务管控具有重要的意 要表现在以下几个方面：第一，小学领导并没有深刻的认识 义。本文对小学会计监督体系的构建进行了深入地分析，并 到构建会计监督体系的作用，从而在实际的管理工作中，忽 阐述了自己的见解，希望可以通过监督体系来规范小学会计 视了监督管理，领导对此工作的不重视，对员工有着一定的 人员的行为，从而确保学校资金的合理使用，进而为小学的 影响，导致监督人员不重视自身的工作，消极怠工，使得监 进一步发展奠定良好的基础。 督管理的作用无法得到发挥，监督流于形式，并没有实质性 关键词：小学；会计监督体系；构建；分析 的意义，第二，学校的教职工，对会计监督工作的认识不深 刻，认为此工作是监督部门和会计部门的工作，和自身没有 小学是学生生涯中的基础阶段，若是由于学校资金使用 关系，教职工的此种观念，对小学资金整体管理工作的开展 不合理等问题而影响小学生的学习，将会造成严重的后果。因 有着不利的影响，而且监督体系的不完善。使其对会计工作 此，小学必须提高对会计工作的重视程度。会计人员是执行各 的约束能力有所下降，进而导致学校的资金无法得到合理的 项工作的主体，若是工作人员在工作中玩忽职守，以权谋私， 使用。 将会损害学校的利益。因此，为了避免匕述情况发生，学校应 (二)会计监督体系不健全 该建立会计监督体系，通过有效的监督工作，来约束会计人员 由于小学会计监督工作起步比较晚，监督水平不高，会 的行为，从而确保其开展的工作是有效的、符合规范的。 计监督体系不健全，监督的作用无法得到充分地发挥，小学 开展的会计监督工作不到位。不完善的会计监督体系，使监 一、当前小学会计监督体系中存在的问题 督人员在执行工作过程中没有明确的制度可依，工作流程比 (一)缺乏会计监督意识 较混乱，这些现象的存在，对监督管理工作的开展有着极为 卫生服务的质量是绩效考核标准的重点。 员的积极性，也真正让员工在绩效工资中获益，促进我国医 (三)设定明确考核目的，运用多种考核方式 疗领域不断发展。 设定明确的考核目的是绩效考核实施的前提和基础。医 疗机构作为提供公共医疗和公共卫生服务的重要载体，其绩 三、结语 效考核的目的不仅仅是作为工作人员奖金发放、职位晋升的 绩效工资实行前的医疗机构采取的固定工资体制影响 依据，而是要提高医疗人员的专业技术水平和服务质量，从 了医务人员工作的积极性和主动性，某种程度上也可以说是 而可以为公众提供满意的医疗卫生服务。有了明确的考核目 影响了我国医疗事业的发展。随着经济的发展，医疗机构工 的，人力资源管理者就可以围绕着这个目的而制定合理的考 资体制从固定工资制转变为绩效工资制有其必然性。据此， 核标准、规范的考核程序以及多样化的考核方式等。目前， 医院领导必须合理采用，为基层医疗机构的全面发展打好基 大多数医疗机构的绩效考核方式都的采用单一的领导决定式 础。口