- 9
- 0
- 约7.2千字
- 约 48页
- 2017-08-17 发布于河北
- 举报
新注聚工艺及日常管理1
目 录 一、基本概念及聚合物驱油机理 二、聚合物驱油工程地面工艺 三、聚合物驱油注入日常管理 四、后续注水井日常管理 三、聚合物驱油注入日常管理 聚合物驱油技术工业化应用是保持油田高产、稳产的一项重要措施。为了使这项新技术能够取得预期的效果,进一步加强现代管理,使聚合物配制及注入管理日趋科学化、规范化,就显得非常重要。 通过聚合物驱油注入过程的实践证明,在聚合物驱油注入过程中要做到“三个及时”,控制好“三个要素”,才能保证聚合物驱油效果。 “三个及时”:及时取全取准资料,及时分析,及时调整。 “三要素”:注入速度,采油速度,注入质量。 (1)、配注站日常管理 a、配制站必须按要求配制母液,注入站必须按要求配比注入聚合物溶液。 母液配制要求每配制一罐罐录取一个母液样,测定母液的浓度、粘度。 注入井按要求录取注入溶液的浓度、粘度。(具体见注聚井资料录取) b、完善各项操作规程,并要求岗位工人严格执行。 应完善的 操作规程有:聚合物分散及熟化系统操作规程、注聚泵操作规程、聚合物母液螺杆外输泵操作规程、变频器操作规程等。 c、严格执行HSE生产管理要求。(见采油一厂基层队HSE检查表汇编注聚队部分) 三、聚合物驱油注入日常管理 三、聚合物驱油注入日常管理 (2)、注聚井管理 a、资料录取及要求 注聚井要录取的资料有:泵压、油压、套压、清(污)水量、水质、日注量、母液量、井口粘度、井口浓度、聚合物干粉量。 泵压、油压、套压、清(污)水量、水质资料录取与注水井资料录取要求一致。 日注量是每天录取一次是日注水量与母液量的和。 母液量要求每两小时录取一次。从电磁流量计上获取。 井口粘度、井口浓度的录取,是从井口利用高压取样枪取得溶液,然后由化验室测得数据。一般情况下每周录取一次,当波动较大时(10%),应加密取样。 聚合物干粉量,根据化验结果,每天录取一次。 b、注聚井现场管理 注聚井现场管理与注水井相同。 三、聚合物驱油注入日常管理 (3)、产出井资料录取 与采油井录取资料规定相比基本相同,只是需要多录取聚合物采出液浓度。一般每旬录取一次。 (4)、注聚井配比注入计算方法 例如:某井配注120方/天,母液浓度为4000mg/l,注入浓度为1000mg/l,计算该井每小时的水量和母液量? 每小时应注溶液量:120/24=5(方/小时) 应注母液量为x方/小时:4000×x=5×1000 x=5000/4000=1.25 (方/小时) 水量为:5-1.25=3.75(方/小时) 配比:母液量/污水量=1.25/3.75=1:3 目 录 一、基本概念及聚合物驱油机理 二、聚合物驱油工程地面工艺 三、聚合物驱油注入日常管理 四、后续注水井日常管理 四、后续注水井日常管理 1、注聚后续注水井返吐造成的危害 注聚后续注水井返吐造成的危害主要表现在以下几个方面: (1)分注困难 (不能按地质要求及时分注)。 (2)注水效果差(无效注水增多,注水效率低)。 (3)作业井次增多(增加生产成本,影响注水量)。 四、后续注水井日常管理 2、注聚后续注水井返吐原因分析 (1)注入溶液性质的变化 (2)注入方式的改变 (3)注入压力的波动 经分析,我们认为由于注入溶液性质发生变化、注入方式的改变等原因。在近井地带形成高压聚合物富集区,是造成后续注水井返吐的内因。注入压力的变化是造成后续注水井返吐的外因。 人工井底 低 低 中 中 高 高 * * 二OO六年三月 目 录 一、基本概念及聚合物驱油机理 二、聚合物驱油工程地面工艺 三、聚合物驱油注入日常管理 四、后续注水井日常管理 一、基本概念及聚合物驱油机理 1、油田开发阶段 一次采油,依靠油田天然能量—岩石和流体的弹性能量、液体的重力、气顶的压力、边水的压力等进行生产的阶段,根据能量来源分为溶解气驱、重力驱、气顶驱、边水驱开采,其采收率约为10%--20%。 二次采油,从地面补充能量来恢复或保持油藏压力—注水和注气等进行的生产阶段,即水驱或气驱开采,其采收率约为30%--50%。 三次采油,从地面注入各种驱油介质—各种化学物质、溶剂、热载体、各种物
您可能关注的文档
- 改进LF炉钢包修砌工艺(全国).ppt
- 放电等离子烧结技术的发展和应用(doc 12).doc
- 教你几招现场管理方法.ppt
- 敏捷库存.pdf
- 散粮仓储项目安全评价报告大全(安全预评价安全验收评.doc
- 攻坚克难、永不言弃-厦门翔安隧道安全管理材料.pdf
- 教材精益生产之JIT实务1.doc
- 数字化档案安全技术研究.docx
- 数字电子技术基础电子课件第一章数制与码制.pdf
- 数字电子技术--逻辑代数基础(PPT 60).ppt
- 2025甘肃天水市甘谷县公安局招聘警务辅助人员50人备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2025甘肃天水市甘谷县公安局招聘警务辅助人员50人备考题库及1套参考答案详解.docx
- 2025甘肃天水市甘谷县公安局招聘警务辅助人员50人备考题库及一套完整答案详解.docx
- 2025甘肃天水市甘谷县公安局招聘警务辅助人员50人备考题库及完整答案详解.docx
- 智能制造行业技术创新分析报告.docx
- 2025甘肃天水市甘谷县公安局招聘警务辅助人员50人备考题库参考答案详解.docx
- 幼儿园常见疾病预防及护理工作手册.docx
- 2025环球时报新媒体部实习生招聘备考题库精编答案详解.docx
- 2025环球时报新媒体部实习生招聘备考题库精选答案详解.docx
- 教学工作总结范文及模板分享.docx
最近下载
- MAS系统整体介绍.pptx VIP
- (正式版)DB50∕T 1125.1-2021 《区域性气象灾害过程评估规范 第1部分:高温 》.docx VIP
- DB1301T538-2024 极端高温、低温和强降雨事件判定规则.docx VIP
- 2025年国航客服测试题及答案.doc VIP
- (2025版)医务人员职业道德准则及政策解读PPT课件.pptx VIP
- 食材配送食材检验不合格应急处理措施.doc VIP
- 米晶子济世良方.pdf
- 精神专科医疗机构医保基金使用违法违规问题剖析与治理对策.pdf VIP
- 国航乘务员手册.pdf VIP
- 2025至2030中国管理咨询行业发展分析及投资前景与战略规划报告.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)