老干部质量手册.docVIP

目 录 老干部工作部概述 2 一、老干部工作部组织机构 2 二、老干部工作部各科室职责 3 三、老干部工作部各岗位职责 4 四、老干部工作部人员素质要求 8 五、老干部工作部质量目标及考核办法 10 六、老干部工作部工作规范 15 七、老干部工作部质量标准 21 八、老干部工作部管理制度 24 九、老干部工作部质量检查标准 30 十、老干部工作部适用外来文件 31 十一、适用记录表格 32 老干部工作部概述 老干部工作部是在省体育训练中心党委的直接领导下，对离退休人员实行管理与服务的职能部门。其主要工作职责是： 一、负责贯彻落实上级有关离退休人员的政策和政治、生活待遇。 二、负责组织离退休人员政治理论学习。 三、负责离退休人员服务保障工作。 四、负责组织实施离退休人员计划活动。 五、负责向离退休人员传达上级有关文件精神，定期通报山东体育事业发展情况。 六、完成领导及上级部门交办的其他各项任务。 一、老干部工作部组织机构 二、老干部工作部各科室职责 （一）退休工作一科（离休） 退休工作一科是在老干部工作部领导下，对离休人员实行服务与管理的基层职能部门。其职责范围如下： 1、负责贯彻执行中央、国务院和省老干部局有关离休老干部工作的各项方针、政策，落实好政治、生活两项待遇和医疗保健等方面的问题，切实维护离休老干部的合法权益。 2、根据中心党委安排，协助离休党支部做好离休老干部的思想政治工作。组织离休老干部进行政治学习、文体等各类活动。 3、根据中心党委部署并协助做好离休老干部的走访、慰问工作。及时向领导反映离休老干部的意见、要求，并妥当解决问题；做到熟悉每位离休老干部情况，协调中心各部门关系，协助领导做好离休老干部的生日、节日等慰问工作。 4、协助有关部室确保离休老干部的离休费、补贴费等各种费用的及时发放和医疗费的及时报销。同时协助财务部门做好离休费、福利费等各项经费的预算、使用开支的审批，并按规定对经费的开支使用进行审核、报账。 5、协助有关部室做好离休老干部逝世后的善后、安抚、丧葬费、抚恤金、困难补助等项工作。 6、抓好离休科工作队伍建设，不断提高工作人员的政治素质、理论水平和业务能力，尽职尽责做好管理服务工作。 （二）退休工作二科（退休） 退休工作二科是在老干部工作部领导下，对退休人员实行服务与管理的基层职能部门。其职责范围如下： 1、认真贯彻执行党和国家有关退休人员的各项方针、政策和规定，落实好退休人员的政治、生活待遇。 2、协同各退休支部做好退休人员的教育和思想政治工作，组织、安排退休人员进行政治学习、文体等各类活动。 3、负责处理退休人员的来信来访，定期向分管领导报告，反映提出的问题和建议。 4、协助有关部室办理退休人员逝世后的善后、安抚、丧葬费、抚恤金、困难补助等项工作。 5、负责抓好本科室工作人员的政治学习、思想教育、工作作风建设，提高工作能力及业务水平。 6、认真协调好中心内各部门关系，加强与退休人员的联络，做好退休人员的管理服务工作。 三、老干部工作部各岗位职责 （一）部长 ?1、负责本部的全面工作，组织全部工作人员做好离退休人员的管理与服务工作。 2、认真贯彻执行党的离退休方针、政策和上级有关规定，落实好老干部的政治、生活待遇。 3、负责组织制定本部半年和年度工作计划，完成半年和年度工作总结。 4、负责对离退休人员的思想政治工作，定期组织开展政治、文化等教育。 5、定期向离退休人员通报情况，召开离退休人员代表座谈会，定期走访慰问，了解情况。 6、负责离退休人员的信访接待和处理工作，并协助相关部（室）办理离退休人员的丧葬和善后处理工作。 7、负责本部自身建设，抓好本部人员的学习和培训，不断提高工作人员思想政治和业务文化素质。 8、负责检查和督促全部的各项工作标准与工作质量落实，以及本部人员的日常管理及考核等。 9、完成中心党委、领导交办的其他工作任务。 （二）党总支书记 1、在中心党委的领导下，负责本部党务工作，包括制定党务工作计划及组织实施工作。? 2、组织职工、党员政治理论学习；负责本部思想政治工作、党风廉政建设和党的纪律教育。? 3、完成上级党组织交办的其他工作。 （三）退休工作一科（离休）科长 1.在老干部工作部部长的领导下，做好离休老干部的管理与服务工作。对本科工作实行制度化、科学化和规范化管理，对离休老干部实行有重点、全方位的服务与管理。 2.负责离休老干部的思想政治工作，组织离休老干部参加学习、阅读文件和有关会议活动，落实好离休老干部的政治待遇。 3、负责组织离休老干部的健康疗养、体检、疫苗接种、参观考察、文体活动及重大节假日，因病住院、特殊困难等走访慰问活动，落实好离休干部的生活待遇。 4、负责了解并及时向上级领导和有关部门