学习型组织对于知识共享以及创新的影响研究.PDFVIP

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2017-09-02 发布于河北
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学习型组织对于知识共享以及创新的影响研究

27 2 Vol127 N o12 2009 4 SCIENTIFIC MANAGEMENT RESEARCH Apr12009 : 1004- 115X(2009)02- 0063- 05 1, 2 1 , ( 11 南京大学商学院, 南京 210013; 21 南京审计学院, 南京 210017) :2 1 , , , , , , , , , , , , , , :; ; :G302 : A Thestudy of learning organization effect on knowledge sharing and innovation Wang Shihong 1,2, Peng Jisheng1 ( 1.School of business , Nanjing niversity , Jiang su Nanjing,210013,China; 2.Nanjing Audit niversity , Jiang su Nanjing 210017, China) Abstract:Learning organization is regarded as a new style in 2 1 cent ury , and knowledge sharing is the determi2 nant factor for firm to get compet itive advantage. Learning organization provides good environments for employee to communicate knowledge . The thesis studies the learning organization on knowledge sharing and innovat ion , The aim is o have the firm to create learning organization , and improves the core competitive capability. Key words:Learning organization ; knowledge sharing ; Innovation 1 , , , , ( Pinelli, et a111 1997) , , :2008) 12 ) 28 : 国家自然科学基金重点项目( ; 国家自然科学基金资助项目面上项目 :王士红( 1971) ), 女, 江苏淮安 , 副教授, 南京大学商学院博士生, 主要研究方向: 力资源管理, 知识管理; 彭纪生( 1957 ) ), 男, 江苏南通 , 南京大学商学院博士生导师, 教授, 主要研究方向: 力资源管理, 知识管理, 技术创新 64 27 21 2 , , , , , : ,