西南交通大学学院管理规（试行）.PDFVIP

西南交通大学学院管理规程（试行） （征求意见稿） 第一章 总 则 第一条 为适应一流大学、一流学科建设需要，进一步健全完善 学校治理体系，深化校院两级管理体制改革，充分发挥学院办学的积 极性和创造性，不断提高学院管理水平和管理效能，全面激发学院内 生发展动力和活力，根据 《中华人民共和国高等教育法》、《西南交 通大学章程》和《西南交通大学综合改革方案》并结合学校实际，特 制定本规程。 第二条 本规程所称学院是指学校直属的二级教学科研单位。 第二章 学校与学院的定位 第三条 学校是具有独立事业法人资格的办校实体和治校主体。 学校实行校院两级管理体制，保障和支持学院在学校授权范围内的办 学自主权。学校根据人才培养和学科建设的需要设置若干学院，并根 据发展需要适时予以调整。 第四条 学院在学校授权范围内实行自主管理，自主开展人才培 养、科学研究、社会服务、文化传承创新、国际交流合作等活动。根 据相关规定，可设置学院理事会。在学校核定的编制数和岗位数范围 内，根据需要设立三级内设机构，同时根据自身发展需要，自主设置 或撤销系、所、中心、实验室、教研室等教学科研机构，并报学校备 案自主设置。 1 第三章 学院的职责 第五条 党的建设 全面加强基层党组织建设，并以党的建设为龙头推进学院各项事 业发展。 （一）加强思想政治建设，扎实开展理想信念教育情况，定 期联系走访师生，落实意识形态工作责任制。 （二）加强组织建设，履行抓党建主体责任，贯彻上级党委决定， 发挥政治核心和监督保障作用，在干部队伍、教师队伍和管理人员队 伍建设中发挥主导作用、严把政治关等。 （三）加强作风建设和党风廉政建设，坚决反“四风”，贯彻落 实中央“八项规定”等。 （四）加强制度建设。建立健全和执行党委会、党政联席会 议等集体决策制度情况，建立健全和执行中心组学习、民主生活 会、组织生活会、谈心谈话、联系群众、调查研究、廉政建设、 党务公开等制度和体制机制情况。 （五）开展统一战线工作，实施党建带群建、做好群团组织 和教代会、学代会工作。 （六）维护学校和本单位安全稳定和保密工作。 第六条 事业发展规划 （一）根据学校的事业发展规划和自身发展实际，制定学院事业 发展规划和年度执行报告。 （二）组织实施学院事业发展规划，接受学校的监督、检查、评 2 估和考核。 第七条 学科建设管理 （一）制定和组织实施本学院学科建设发展规划。 （二）统筹和协调本学院学科资源分配。 （三）根据学校有关办法开展本学院学科的检查、评估工作。 （四）组织、协调本学院重点学科和学位授权点的申报和推荐工 作。 第八条 队伍建设 （一）根据学校队伍建设整体规划，制定和实施本学院队伍建设 规划。 （二）抓好人才培养和引进工作，落实好人才强校主战略。 （三）制定学院内部聘任和考核的实施细则并报学校审定，按规 定的权限负责本学院教职员工的聘任和考核工作。 （四）根据学校相关文件要求，做好学院各类专业技术职务和职 员职级评聘工作。 （五）健全完善与队伍建设相配套的激励机制和考核办法。 第九条 教学工作 （一）制定本学院人才培养规划。 （二）制定和组织实施教学计划，组织本学院所辖学科面向院内 外的各类教学活动。 （三）组织开展本学院教学改革和质量监控工作。 （四）加强教学研究，提高教学研究能力。 3 第十条 科研工作 （一）制定和组织实施学院科研工作规划。 （二）建立本学院科研成果的申报、认定机制和奖励机制。 （三）管理本学院所属的科研机构，组织、指导、协调本学院各 类科研申报