手术室年轻护士应急能力培养.docVIP

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手术室年轻护士应急能力培养

手术室年轻护士应急能力培养【中图分类号】 R47【文献标识码】A【文章编号】1672-3783(2011)04-0280-02 【摘要 】目的探讨提高手术室年轻护士的应急能力。方法 结合手术室实际工作情况优化人员组合,合理安排工作,有计划、有针对性地对年轻护士进行专科理论知识和应急能力的培训。结果 明显提高了年轻护士的应急能力和专科护理水平,护理综合技能有不同程度的提高。结论 有计划地进行人文知识、专科知识的强化训练,有助于提高年轻护士的整体业务素质。 【关键词 】手术室 年轻 护士 培训 手术室是一个开放场所,接触面广、工作量大、人员密集、信息交流快,极易造成人员摩擦矛盾,甚至发生正面冲突;手术室又是外科治疗、抢救的重要场所,工作节奏快、意外情况多、应急能力强、配合要求高是医院管理的瓶颈科室之一。为提高手术室年轻护士的应急能力,体现手术室护士工作高效、敏捷和规范的特点,我们对手术室年轻护士进行了规范化的培训,效果很好。? 1 资料与方法 1.1 一般资料:培训护士为手术低年资护士11人,年龄19~27岁,平均年龄为23。7岁,手术室工作时间0。5~5年,全部接受过正规护理教育。 1.2方法 1.2.1 培训项目:培训项目包括应激意识培养、独立思考能力培训、基本技术操作能力培养、沟通技巧培养等,并理论与实际紧密结合。 1.2.2 培训内容:采用理论和实践相结合的培训方法。年轻护士每人必须要进行以下几方面的学习和训练:(1)参加医院及科室组织的各种业务学习,全面掌握医学相关知识和理论;(2)护理语言应用和急诊应用技巧及手术与麻醉意外应急配合技巧;(3)参加手术室各种急诊抢救,每人每周参加不少于2台急诊手术;(4)进行模拟急诊抢救手术程序的规范化训练,熟练掌握各种仪器设备的操作规程。 1.2.3 考核方法:实际应急能力占60%,模拟技术训练占40%。? 2 结果 实施年轻护士应急能力培训,手术室年轻护士的应急能力提高情况,见表1。? 3 讨论 随着现代生物医学模式理论与实践的发展以及现代医学的专业化,手术室已成为运用多学科成就,为各专科提供治疗、诊断和抢救的重要基地。近年来,由于手术室护理岗位越来越突出的高风险、高压力,护理人员更新快,年轻护士不断充实到手术室护理岗位,手术室护士年轻化一方面使手术室护理队伍充满了朝气和活力,另一方面在外科手术领域急速发展及频繁复杂的手术室抢救过程中,年轻护士表现的抢救经验不足,不完善的自我管理、对手术抢救的预见性突现不足,全方位的观察病情、术前准备、术中配合以有医护、护患沟通技巧等方面缺陷影响抢救的实效,还可能造成医护、护患关系的不协调,为使手术室年轻护士快速成长,具备手术室护士的基本素质,具备良好的判断能力、分析能力、组织能力、应急综合能力和过硬的护理技术操作能力,确保手术室急诊抢救以及手术、麻醉意外紧急配合的准确性,必须对手术室年轻护士进行规范化的专业培训。 3.1 人文素养培育:人文关怀的服务已成为现代医学文明和现代化医院的一个重要标志。手术室人文素养的培育,会提高护士的人文关怀理念和基本素养,培养手术室护士独特的使命感,促使他们符合社会对护理的要求,具备护士所应用的世界观、价值观和行为准则。在急救过程中,要求医护人员不仅要有高度的责任心和高超的急救操作技能,还要有良好的职业情感,如现场急救情绪评估、应急和自控,人际沟通技巧等能力。 3.2 现代执业意识培养:作为新时代的护士,只有具备形象意识、服务意识、品牌意识、危急意识、进取意识、信息意识才能保持积极的学习和工作态度。不同的执业意识产生不同的价值观,年轻护士更看重经济回报。所以进行现代执业意识教育,有利于年轻护士世界观的成熟,进入手术室护士角色,保持积极的应急状态。自我认知是学生行为的动机力量,会支配、控制和调节学生的心理、行为的各个方面,是影响学生学习的重要因素。 3.3 语言使用的培养:随着人类社会的发展,人际关系问题已成为人们普遍重视的问题。抗护患沟通是建立良好的医患关系、提升医院社会形象,打造服务品牌的有效途径。语言是交流思想的工具,是护患沟通的桥梁,护士的语言更体现出护士的专业水平,适应病人的需求。在急诊抢救情况下,年轻护士由于经验不足,表现胆子小,不能控制抢救现场,工作表现出慌乱。语言不得体,容易造成家属及患者的误会,影响病人对护士的满意度。 3.4 应急意识培养:手术室是对病人实施手术治疗的特殊科室。在手术过程中,手术室护士起着十分重要的作用。手术室护士应具备工作严谨、细致,有高度的责任心和充分的抢救意识;在重大手术的抢救中,要分秒必争,动作迅速、反应灵敏,团结协作,。必须掌握各种手术疾病的理论和临床知识;注重培养手术室

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