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工程技术部工作职责
1、对公司所管辖的各项工程提供技术指导,质量验收和安全监督等管理工作。
2、对公司所管辖的各换热站的日常运作进行安全使用督导,对存在的安全隐患提出整改意见、制定公司负责公司业务拓展中的技术筹备、前期介入和新区的验收接管工作。负责公司各技术专业公司自建的项目,施工组织设计方案及施工管理。完成公司下达的责任指标
随时根据现场的情况变化,协调、组织施工。及时向工程技术部经理报告生产要素的需求与进退,以保证生产成本的有效控制;
参与项目的经营核算管理,参加项目成本分析活动;
每月末前负责提供与公司批准的验工计价相匹配的施工任务单。无验工项目的施工任务单,须写出报告说明;
组织项目的施工例会、碰头会,解决施工中出现的问题;
在经理授权范围内,负责现场施工方面与公司管理层、外部劳务、建设方和监理方的协调;
负责组织施工安全质量、工序自检、分项工程自检和隐蔽工程检验。
任
职
资
格 教育水平: 专科以上 专业: 工民建或热工类 技能技巧及知识: 具有工民建的相关知识,并有一定的工程管理经验。
工程技术部经理助理岗位职责
制定时间: 审批人:
岗位名称: 经理助理 岗位编号: GCJS-003 岗位编制: 2人(宣建利) 所属部门: 工程技术部 岗位类别: 管理类 直接上级: 工程技术部经理 岗位概述: 公司供热工程的新建、改建、扩建项目规划、设计。
岗
位
职
责
新建一、二级管网、热力站工程的规划设计;
改造一、二级管网、热力站技术方案的制定;
施工总体验收、竣工图绘制、材料技术标准编制、参与供热运行技术方案的制定。
任
职
资
格 教育水平: 专科以上 专业: 工民建或热工类 技能技巧及知识: 掌握计算机基本知识和公文写作基本知识;
具有工民建的相关知识,并有一定的工程管理经验。
工程技术部经理助理岗位职责
制定时间: 审批人:
岗位名称: 经理助理 岗位编号: GCJS-003 岗位编制: 2人(王伟) 所属部门: 工程技术部 岗位类别: 管理类 直接上级: 工程技术部经理 岗位概述: 公司供热工程的新建、改建、扩建项目规划、设计。
岗
位
职
责
对临河城区整体的供热管网做规划设计工作;
对小区二次网图纸的整理收集、审核、设计工作;
承担公司上级经理下达的设计及工程配合工作,完成所负责项目
对负责项目进行
承担公司上级经理下达的设计任务,规划设计成员,按要求执行,并落实、监督完成情况,完成所管理项目的整理工作
配合上级领导,协调部门员工,做好工程技术部的整体工作。
任
职
资
格 教育水平: 专科以上 专业: 工民建或热工类 技能技巧及知识: 掌握计算机基本知识和公文写作基本知识;
具有工民建的相关知识,并有一定的工程管理经验;
工程技术部规划设计员岗位职责
制定时间: 审批人:
岗位名称: 规划设计员 岗位编号: GCJS-004 岗位编制: 2人(肖铁) 所属部门: 工程技术部 岗位类别: 技术类 直接上级: 工程技术部经理 岗位概述: 供热管网规划设计工作。
岗
位
职
责
对临河城区整体的供热管网做规划设计工作。
对小区一次网图纸的整理收集、审核、设计工作。
负责换热站的设计及制图工作。
任
职
资
格 教育水平: 专科以上 专业: 工民建或热工类 技能技巧及知识: 熟练使用专用绘图软件和办公自动化软件;
熟悉供热公司项目规划设计的程序。
工程技术部规划设计员岗位职责
制定时间: 审批人:
岗位名称: 规划设计员 岗位编号: GCJS-004 岗位编制: 2人(高帆) 所属部门: 工程技术部 岗位类别: 技术类 直接上级: 工程技术部经理 岗位概述: 锅炉设计与安装,及有关方面的设计
岗
位
职
责
锅炉及供热管网的设计;
做部门例会会议记录;
规划设计部驻施工现场代表;
协助技术组长做好施工前技术交底;
竣工图绘制。
任
职
资
格 教育水平: 大专以上 专业: 工民建或热工类 技能技巧及知识: 熟练使用专用绘图软件和办公自动化软件;
熟悉供热公司项目规划设计的程序。
工程技术部电气技术员岗位职责
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