网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

e5 jedi 计划内容.pptVIP

  1. 1、本文档共8页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
e5 jedi 计划内容

公司荣誉 E5 Systems(济南)公司是山东省第一个,也是唯一一家专注于美国市场的高科技IT公司。公司不仅拥有当今世界最先进的IT技术,更拥有美国的不同行业经验、IT管理经验与深厚而广泛的人脉关系。 作为山东第一,E5 Systems于2004年通过了CMM3认证,同时又作为山东省第一,正在积极争取于2008年通过CMM5认证。E5 Systems致力于改善质量管理过程,与国际先进管理思想接轨,立志成为世界IT服务的龙头 2007年5月,经过严格遴选,E5 Systems(济南)公司成为济南市首批外包骨干企业之一。2008被命名为山东省外包骨干企业 2007年月10月,E5进入科技部火炬中心COSEP名单,成为国内欧美IT100强的公司之一 独家赞助了Harris Miller的市场调研,旨建立一个推动中国外包产业的美国 促进信息技术外包(ITO)和业务流程外包 (BPO) 帮助中国成为对美软件外包中心,稍后成为对欧的软件外包基地 类似于此前NASSCOM在印度软件行业的角色 E5今日与ITAA就中国事务开展会谈,并且在伦敦与Intellect UK () 进行了会谈,其在英国的作用相当于ITAA在美国的作用。 企业培训 在以技术培训为基础同时,公司注重提升员工的英语水平;专门雇佣外籍老师进行英语口语训练。 百花齐放 2008状况: E5 Systems(济南)公司员工现有100多人,70%为本科学历,10%研究生学历,并拥有多名外籍员工,来自美国、印度、加拿大、澳大利亚等不同国家。其中70人持有美国商务签证,可以随时随地自由进出美国。自公司成立来共有35个客户,全部在美国本土,几乎涵盖了美国所有高科技行业。 火炬手的荣誉 亿帆环球科技有限公司全球运营总监斯考特先生于7月23日在济南进行2008年北京奥运会火炬传递(图片来自奥运会官方网站/en/journey/jinan/photos/n214470299.shtml)。 * E5与中国的互动 公司集训、计算机基础培训及专业项目经理培训 培训团队 项目 HR与分配 E5 Jedi培训计划 精心打造的10周精品课程 企业培训 E5—成长中的专家 E5 Jedi计划内容 方法论:CMMM操作,项目预算,审查,计划和质检 技术: .net、Java、Scripting、OOAD等 E5的成就 在高压力下工作的能力 团队合作 技术 .Net; Java, Scripting E5选拔团队 E5人才招募团队 校园招聘 内部推荐 猎头公司 软件园发展中心 E5已提前在其它公司几个月开始了自己的校园招聘工作 在山东省E5是求职者最理想四家公司之一 QA与测试 商业分析与软件质量保证 通过奖励计划鼓励员工推荐品质人才 通过与软件园建立良好的关系,提高公司在业内的声誉来吸引更多的人才 济南最佳培训计划,完全免费且无严格的合约 自选的资源:资格考试后逐个筛选 新项目机遇 方法论 方法论 技术 商业分析 高级培训 项目 1 项目2 在CMM标准下模拟整个的项目开发流程 压力与困难 基础 专业 申核 团队 精通 E5 Jedi计划时间轴 培训人数每季增长,目前的培训能力可达每两个月75人 持续的培训 没有突出表现美国的特点 2006 stats changed/need some changes too *

您可能关注的文档

文档评论(0)

zhuwo + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档